正社員
秋吉の正社員★貴方に適した働き方を誠実に考える職場です!
- 会社名
- 有限会社 ソーハム(やきとりの秋吉)
- 勤務地
- 石川県金沢市
- 給与
- 月給 269,720円
受付日: 2026-05-28 有効期限: 2026-07-31
仕事内容
【調理】仕込み・調理全般。
【ホール】営業前の開店準備、接客、閉店後の簡単な清掃などの
お仕事です。
◆動画やマニュアルがあるので、未経験者の方でもOKです。
安心・安定・生涯の職場として選ばれています。
<働きやすい環境を目指して!>
一年に一度の個別面談を行い、休日取得数を話し合います。
※応募を希望される方は事前にハローワークの『紹介状』の交付を 受けてください(オンライン自主応募の場合、紹介状は不要です)
*変更範囲:変更なし
応募資格
- 【年齢】
- 18歳〜59歳（60歳定年のため、深夜勤務があるため(省令2号)）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 【郵便番号】
- 〒920-1151
- 【住所】
- 石川県金沢市田上町さくら3-8 金沢もりの里店
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（喫煙室設置）: 喫煙室あり
- 【賃金形態と金額】
- 月給 269,720円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 269,720円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.5日） 189,200円~189,200円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- あり（80,520円）
手当
- 【通勤手当】
- なし
- 【固定残業代に関する特記事項】
- 固定残業代は、時間外手当18時間分、休日出勤手当32時間分、深夜割増22時間分、休日深夜4時間分を支給、時間を超える時間外労働は追加で支給します。
- 【その他の手当等付記事項】
- 職務手当 1,000~100,000円 役職手当 20,000~100,000円 出張手当 3,700~4,100円 歩合給
7,000~20,000円 (毎月の目標達成により、歩合給が支給されます)
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月15日
- 【賃金支払日】
- 当月20日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 5,000円〜30,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- なし
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月
- 【試用期間中の労働条件】
- 歩合給と確定拠出型年金は対象外
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【勤務延長】
- 上限65歳まで
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1ヶ月単位）
- 【就業時間】
- (1)14時00分~23時00分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均16時間 36協定特別条項あり（臨時の受注時、年間6回を限度として、月75時間まで延長）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 107日
- 【休日】
- 火 / 他
- 【週休二日制】
- その他（希望に基づいてが交代で休みます!連続休暇取得可能で、定休日を含めて3~5日の長期休暇を取得できます!大晦日と元旦は定休。）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【企業年金】
- 確定拠出年金
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【職務給制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- 該当者なし
- 【介護休業取得実績】
- 該当者なし
- 【看護休暇取得実績】
- 該当者なし
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒921-8812
- 【所在地】
- 石川県野々市市扇が丘8-15
- 【産業分類】
- 宿泊業，飲食サービス業
- 【事業内容】
- やきとり店
- 【会社の特長】
- 全国109店舗のやきとりの秋吉
- 【代表者名】
- 代表取締役 油谷 理恵子
- 【創業】
- 昭和63年
- 【資本金】
- 450万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 50人 / 就業場所: 25人 / （うち 女性 11人、パート 20人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒920-1151
- 【選考場所住所】
- 石川県金沢市田上町さくら3-8 金沢もりの里店
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄