正社員
保育士(モンテッソーリ園)
- 会社名
- 株式会社 宗重商店
- 勤務地
- 石川県金沢市
- 給与
- 月給 211,100円 ~ 230,000円
受付日: 2026-05-20 有効期限: 2026-07-31
仕事内容
モンテッソーリ教育を取り入れた企業主導型保育施設での2歳から6歳までの子どもたちの保育業務全般です。子どもが自分で選んだ活動のサポートや、遊びを通し関係づくりを行います。
園内の環境整備、食事・排泄の介助、午睡の見守り、子どもの記録作成、連絡ノート記入、保護者対応、保育室の清掃などをお願いします。
学年担当は3~6人程度で、少人数ならではの落ち着いた関わりができます。記載の業務をすべて一人で担うのではなく、職員全員で連携し、役割分担して進めます。犀川緑地公園すぐそばの、自然に囲まれた小さなお家で定員19名の子どもたちが、たて割りで生活しています。
行事や一斉活動は少なく、家庭的な雰囲気の保育園です。
応募資格
- 【年齢】
- 35歳以下（キャリア形成のため35歳以下）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 保育士
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【郵便番号】
- 〒921-8101
- 【住所】
- 石川県金沢市法島町13-38 カサデバンビーニ
- 【最寄り駅】
- 十一屋町駅から 徒歩5分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 211,100円 ~ 230,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 211,100円 ~ 230,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.0日） 198,100円~208,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 保育士資格手当 10,000円
処遇改善手当 3,000円〜12,000円 - 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 30,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- 資格手当
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月15日
- 【賃金支払日】
- 当月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 3.00%〜4.00%/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計3.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヵ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【勤務延長】
- 上限65歳まで
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1年単位）
- 【就業時間】
- (1)8時00分~17時10分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均5時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 112日
- 【休日】
- 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- その他（土曜日は毎月1日のみ出勤 会社休日カレンダーによる）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続3年以上）
- 【退職金共済】
- 加入
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒920-0342
- 【所在地】
- 石川県金沢市畝田西1丁目112番地
- 【産業分類】
- 建設業
- 【事業内容】
- 昭和14年の創業以来「地域の皆様に必要とされる社会」を追求してきました。事業内容は、解体工事業、リサイクル事業、不要品回収事業、リユース事業、海外事業、不動産事業など全部で10事業
- 【会社の特長】
- 地域のトップクラス企業として、様々な認定や高い評価を得ています。会社の成長は、働く社員の充実した人生が基盤だという事を大切に、働き方への取り組みも積極的に推進しています
- 【代表者名】
- 代表取締役 宗守 重泰
- 【創業】
- 昭和14年
- 【資本金】
- 2,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 101人 / 就業場所: 5人 / （うち 女性 5人、パート 3人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 欠員補充
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒921-8101
- 【選考場所住所】
- 石川県金沢市法島町13-38 カサデバンビーニ
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄