メインコンテンツへスキップ
正社員

介護職

会社名
社会福祉法人 筑水会 特別養護老人ホーム 筑水苑かすみがうら
勤務地
茨城県かすみがうら市
給与
月給 196,300円 ~ 271,000円
受付日: 2026-10-09 有効期限: 2026-12-31
社会福祉法人 筑水会 特別養護老人ホーム 筑水苑かすみがうら - 求人バナー

仕事内容

*利用者様への施設内介護業務全般です。
食事・入浴・排せつ・更衣介助等の日常生活援助や
レクリエーションやアクティビティなどの余暇活動
支援などの実施です。
・入所定員50名
・ショートステイ定員30名
・夜勤2ユニット スタッフ1名体制 5回程度/月
(業務変更範囲:変更なし)

応募資格

【年齢】
18歳〜62歳(労基法により18歳未満の深夜労働の禁止及び定年が63歳の為)
【学歴】
中学・義務教育学校以上
【必要な経験等】
必須: 介護業務経験
【必要な免許・資格】
必須: ホームヘルパー2級
必須: 介護職員初任者研修修了者
あれば尚可: 介護福祉士
【普通自動車運転免許】
普通自動車運転免許 あれば尚可
【必要なPCスキル】
ウィンドウズマシンでのエクセル・ワード等オフィスソフトの入力スキル
【郵便番号】
〒300-0121
【住所】
茨城県かすみがうら市宍倉字鹿野山6150-5
【最寄り駅】
JR常磐線 神立駅から 徒歩15分

通勤・転勤

【マイカー通勤】
可(駐車場あり)
【転勤の可能性】
あり(土浦・つくば・常総)

職場環境

【受動喫煙対策】
あり(屋内禁煙): 敷地内全面禁煙
【賃金形態と金額】
月給 196,300円 ~ 271,000円
【支給額(a+b+c)】
月額 196,300円 ~ 271,000円
【基本給(a)】
月額(月平均21.2日) 160,000円~220,000円
【定額的に支払われる手当(b)】
特殊業務手当 8,000円
資格手当 5,000円〜8,000円
処遇改善手当 23,300円〜35,000円
【固定残業代(c)】
なし

手当

【通勤手当】
実費支給(上限あり)月額 20,000円
【その他の手当等付記事項】
8h夜勤1回 5,000円
16h夜勤1回 9,000円 (夜勤6回で3万円~5万4千円)
扶養手当 配偶者13,000円 住宅手当
~12,000円 年末年始手当:
3,000円/回

支払い

【賃金締切日】
毎月月末
【賃金支払日】
翌月10日

昇給・賞与

【昇給】
あり 1,500円〜3,000円/1月あたり(前年度実績)
【賞与】
あり 年2回 計2.70ヶ月分(前年度実績)
【雇用形態】
正社員

契約期間

【雇用期間】
定めなし

試用期間

【試用期間】
6ヶ月

定年・再雇用

【定年制】
一律63歳
【再雇用制度】
あり
【就業時間】
(1)8時30分~17時30分
(2)7時00分~16時00分
(3)10時30分~19時30分
【休憩時間】
60分

残業

【時間外労働】
月平均10時間

休日・休暇

【年間休日数】
110日
【休日】
他
【週休二日制】
その他(シフト制)
【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
10日

その他

【就業時間に関する特記事項】
(4)22:00~7:00
(5)16:30~9:30
※シフトによる交代制
※夜勤は月4回~7回程度

福利厚生

【加入保険等】
雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
【退職金制度】
あり(勤続期間不問)
【企業年金】
厚生年金基金
【利用可能な託児施設】
あり / 特記: 条件あり、要相談
【就業規則】
フルタイム: あり / パート: あり
【職務給制度】
あり
【復職制度】
あり
【育児休業取得実績】
あり

会社情報

【郵便番号】
〒300-0121
【所在地】
茨城県かすみがうら市宍倉字鹿野山6150-5
【産業分類】
医療,福祉
【事業内容】
筑水苑はユニットケア(少人数グループ)を実施し、専用の居住空間と専任職員を配置し、利用者様の尊厳が保持され、家庭的な雰囲気で、きめ細かい個別ケアを行っています。
【会社の特長】
本グループは、茨城県内で地域に根差し医療・介護サービスを17事業所運営しています。地域の皆様が健康で安心・安全・快適な生活を送れるような社会環境創りに邁進しています。
【代表者名】
理事長 今川 武彦
【創業】
平成16年
【従業員数】
企業全体: 300人 / 就業場所: 60人 / (うち 女性 35人、パート 22人)

選考・応募

【採用人数】
1人
【募集理由】
増員
【選考方法】
面接(予定1回) / 書類選考
【選考場所郵便番号】
〒300-0121
【選考場所住所】
茨城県かすみがうら市宍倉字鹿野山6150-5
【結果通知】
電話 または メール
【応募書類の返戻】
求人者の責任にて廃棄
応募画面へ進む