パート労働者
調剤薬局の受付・事務スタッフ (準社員)
- 会社名
- テラカド薬局(株式会社エムファーマ)
- 勤務地
- 茨城県土浦市
- 給与
- 月給 151,200円 ~ 163,800円
受付日: 2026-07-07 有効期限: 2026-09-30
仕事内容
受付接客:来局された患者様からの処方箋、お薬手帳の受け取り、 保険証の確認、お会計 データ入力:処方箋の内容を専用のパソコンソフトに入力 決まったフォーマットへの入力です 調剤補助:薬剤師の指示のもと、お薬の準備のサポート ピッキングなど、資格がなくてもできる範囲の業務です その他薬局:薬局内の清掃 備品 お薬の在庫管理、電話応対 施設等へのお薬のお届け、集金業務
変更範囲:変更なし
応募資格
- 【年齢】
- 59歳以下（定年が60歳）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【必要なPCスキル】
- ワード、エクセル、専用ソフトへのデータ入力
- 【郵便番号】
- 〒300-0812
- 【住所】
- 茨城県土浦市下高津2丁目6番27号
- 【最寄り駅】
- 土浦駅から 車5分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 151,200円 ~ 163,800円
- 【支給額(a+b+c)】
- 時間額 1,200円 ~ 1,300円
- 【基本給(a)】
- 時間額 1,200円~1,300円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限なし）
- 【その他の手当等付記事項】
- 通勤手当につきましては、非課税限度額の範囲内を上限としていますのでご自宅からの距離により上限額が変わります。
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月10日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 10円〜50円/1時間あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計3.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- パート労働者
- 【正社員登用】
- あり（実績: 1名）
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3か月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 交替制（シフト制）
- 【就業時間】
- 又は 8時 30分 ~ 18時 30分 の間の6時間程度
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均5時間 36協定特別条項あり（新規患者の増加、突発的な事務量の増大、季節的繁忙に対応）
休日・休暇
- 【週所定労働日数】
- 週5日〜週6日
- 【休日】
- 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- その他（土曜日出勤が月に1回~2回あります。 その他年末年始12月30日~1月3日）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- ・9時00分~16時00分:6時間勤務
・14時00分~18時10分:4時間10分勤務
・1か月126時間を所定労働時間として想定しております。
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒300-0812
- 【所在地】
- 茨城県土浦市下高津2丁目6番27号
- 【産業分類】
- 卸売業，小売業
- 【事業内容】
- 茨城県土浦市にて調剤薬局「テラカド薬局」を運営しています。近隣の主要医療機関(霞ヶ浦医療センター等)をはじめ、様々な医療機関からの処方箋を受け付けています。
- 【会社の特長】
- 霞ヶ浦医療センター近くの利便性の高い薬局です。当社は「患者様第一」の目線と、地域医療への貢献を大切にしています。スタッフが安心して長く働ける環境作りに努めています。
- 【代表者名】
- 代表取締役 村上 良
- 【創業】
- 令和4年
- 【資本金】
- 500万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 4人 / 就業場所: 4人 / （うち 女性 3人、パート 0人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒300-0812
- 【選考場所住所】
- 茨城県土浦市下高津2丁目6番27号
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄