正社員
児童発達管理責任者
- 会社名
- 一般社団法人 ビジョントレーニング協会
- 勤務地
- 兵庫県西宮市
- 給与
- 月給 325,000円 ~ 355,000円
受付日: 2026-08-17 有効期限: 2026-10-31
仕事内容
◎ビジョントレーニングを中心とした児童発達支援・放課後等デイ サービスでのお仕事です。個別・集団療育を通して、子どもたち の発達・学習・運動・生活面の成長を支援します。
◎児童発達支援管理責任者として、個別支援計画の作成、アセスメ ント、モニタリング、保護者との相談・連携、関係機関との連絡 調整、支援記録の作成等を行っていただきます。その他、療育活 動への参加、スタッフとの情報共有、送迎業務( 応相談)など があります。
※ビジョントレーニング未経験の方にも研修を行います。
※60歳以上の方も活躍中
※保育園等を定年退職後、子どもたちと接する仕事を続けたい方、
歓迎いたします。【変更範囲:変更なし】
応募資格
- 【年齢】
- 不問
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: 児童福祉分野での勤務経験あれば尚可
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 保育士
必須: 幼稚園教諭免許(専修・1種・2種)
必須: 小学校教諭免許(専修・1種・2種) - 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 【郵便番号】
- 〒662-0934
- 【住所】
- 兵庫県西宮市西宮浜4丁目14-2 西宮マリナパークシティ2F 児童発達支援・放課後等デイサービス キッズビジョン
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
その他
- 【特記事項】
- 阪神バス「ヨットハーバー前」下車 徒歩1分
- 【賃金形態と金額】
- 月給 325,000円 ~ 355,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 325,000円 ~ 355,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.0日） 325,000円~355,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 20,000円
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月20日
- 【賃金支払日】
- 翌月20日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり（前年度実績なし）
- 【賞与】
- なし
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【トライアル雇用併用の希望】
- トライアル雇用併用
- 【試用期間】
- 六か月
定年・再雇用
- 【定年制】
- なし
- 【就業時間】
- (1)9時30分~18時30分
(2)9時00分~18時00分 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- なし
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 112日
- 【休日】
- 日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（年末年始・夏季休暇）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- (1)平日の就業時間
(2)土曜、祝日の就業時間
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒662-0934
- 【所在地】
- 兵庫県西宮市西宮浜4丁目14-2
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 児童発達支援・放課後等デイサービス「キッズビジョン」を運営。ビジョントレーニングを中心に、運動・学習・社会性の発達を支援し、子どもの成長と自立をサポートする療育サービスを提供。
- 【会社の特長】
- キッズビジョンは、ビジョントレーニングを取り入れた専門的な療育を提供し、見る力・身体を動かす力・学ぶ力を育み、子ども一人ひとりの成長を支援しています。
- 【代表者名】
- 管理者 松岡 哲雄
- 【創業】
- 平成28年
- 【従業員数】
- 企業全体: 6人 / 就業場所: 6人 / （うち 女性 4人、パート 4人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒662-0934
- 【選考場所住所】
- 兵庫県西宮市西宮浜4丁目14-2 西宮マリナパークシティ2F 阪神バス「ヨットハーバー前」下車 徒歩1分
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄