契約職員
福祉用具専門相談員
- 会社名
- 社会福祉法人 虹の会
- 勤務地
- 兵庫県尼崎市
- 給与
- 時給 1,116円 ~ 1,388円
受付日: 2026-05-11 有効期限: 2026-07-31
仕事内容
・福祉用具レンタル、販売、住宅改修に関わる業務。
・居宅介護支援事業所への提案営業、利用者宅への福祉用具の提供 、モニタリング(定期点検、状況把握)、メンテナンス、
介護リフォームの提案。
・事業所内の簡単なPC作業(発注など)
・電話応対
== 飛び込み営業無し(ノルマなし)
==
<変更範囲:変更なし>
応募資格
- 【年齢】
- 不問
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 必須: 普通自動車運転免許(AT限定可) 福祉用具専門相談員。経験者優遇。 ※入職後の資格取得にも相談に応じます。
- 【必要な免許・資格】
- あれば尚可: 福祉用具専門相談員
あれば尚可: 福祉住環境コーディネーター検定 - 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【必要なPCスキル】
- パソコンの簡単な基本操作
- 【郵便番号】
- 〒661-0026
- 【住所】
- 兵庫県尼崎市水堂町1-10-37 立花あまの里内
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場なし）
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（喫煙室設置）: 屋内禁煙(屋内喫煙室は利用者様専用)
その他
- 【特記事項】
- 阪神バス 「立花町2丁目」バス停から徒歩3分 「裁判所」「南武庫之荘3丁目」バス停から徒歩5分
- 【賃金形態と金額】
- 時給 1,116円 ~ 1,388円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 180,792円 ~ 224,856円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.6日） 180,792円~224,856円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 50,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- *会議手当 *携帯電話手当 *基本時給には処遇改善手当150~266円が含まれています。賃金月額:時間給×7.5H×21.6日 *処遇改善手当は資格による(規定により半年ごとに見直し有り)
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 0円〜16円/1時間あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計1.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 契約職員
- 【正社員登用】
- あり（実績: 15名）
契約期間
- 【雇用期間】
- 6ヶ月
- 【契約更新の可能性】
- あり（原則更新）
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- なし
- 【就業時間】
- (1)9時00分~17時30分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均10時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 105日
- 【休日】
- 日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（・夏期、冬期休暇(会社規定あり) ・シフト制 ・年末年始休暇(12/30~1/3)は有休を消化して頂きます）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【職務給制度】
- あり
- 【復職制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒661-0975
- 【所在地】
- 兵庫県尼崎市下坂部3丁目2-40
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- ・老人デイサ-ビス事業・老人居宅介護等事業・身体障害者居宅介護等事業・ショートスティ・特別養護老人ホーム
- 【会社の特長】
- おひとりおひとりの個性と尊厳を大切にし、介護を必要とするすべての人々と協同して、住み慣れた地域で安心して暮らせる社会の実現を願って、心のこもったサ-ビスを提供しています。
- 【代表者名】
- 理事長 藤岡 一郎
- 【創業】
- 平成14年
- 【資本金】
- 3億8,800万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 213人 / 就業場所: 4人 / （うち 女性 2人、パート 1人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / その他
- 【選考場所郵便番号】
- 〒661-0026
- 【選考場所住所】
- 兵庫県尼崎市水堂町1-10-37 立花あまの里内
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄