正社員
一級建築士
- 会社名
- 有限会社 建隆マネジメント
- 勤務地
- 兵庫県神戸市中央区
- 給与
- 月給 300,000円 ~ 400,000円
受付日: 2026-04-21 有効期限: 2026-06-30
仕事内容
■自社所有のオフィスビル、商業施設、マンションの他、グループ会社で運営するホテルや店舗の建築意匠設計および内装監理を担当していただきます。中古物件のリノベーションやコンバージョン、建物の長寿命化を図る大規模改修の計画立案が中心となります。新築案件は、基本設計(プランニング)のみで実施設計以降は協力会社に任せています。
◆不動産事業部の技術チームは、建築士のほか、施工管理技士や設備管理士など専門性の高い技術者集団です。そのため、設計から施工、設備の維持管理まで、一貫して社内で対応できます。工事の途中でも「こうした方がいい」となれば、社内の承認を得て計画変更もスムーズにできます。
変更範囲:職種は限定しません。
応募資格
- 【年齢】
- 59歳以下（定年年齢未満の方を募集(定年60歳)）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 一級建築士
あれば尚可: 2級電気工事施工管理技士
あれば尚可: 2級管工事施工管理技士 - 【必要なPCスキル】
- ※求人特記事項参照
- 【郵便番号】
- 〒650-0024
- 【住所】
- 兵庫県神戸市中央区海岸通6番地 建隆ビル2F
- 【最寄り駅】
- JR・阪神 元町駅から 徒歩10分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 300,000円 ~ 400,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 300,000円 ~ 400,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均19.7日） 300,000円~400,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限なし）
- 【その他の手当等付記事項】
- <賃金支払日:当月末日>
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月15日
- 【賃金支払日】
- 毎月月末
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり（前年度実績なし）
- 【賞与】
- あり（前年度実績なし）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ケ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【勤務延長】
- 上限65歳まで
- 【就業形態】
- フレックスタイム制
- 【就業時間】
- (1)9時00分~18時00分
(2)6時00分~10時00分
(3)15時00分~20時00分 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均10時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 128日
- 【休日】
- 土 / 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（夏季休暇 年末年始休暇）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- (4)10:00~15:00
(1)標準勤務時間
(2)(3)フレキシブルタイム
(4)コアタイム
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続3年以上）
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒650-0024
- 【所在地】
- 兵庫県神戸市中央区海岸通6番地 建隆ビル2F
- 【産業分類】
- 不動産業，物品賃貸業
- 【事業内容】
- 不動産賃貸・管理業/損害保険代理店業/輸出入貿易業/一級建築士事務所
- 【会社の特長】
- 少人数制で各自が能力を十分発揮出来る職場。
- 【代表者名】
- 代表取締役 頴川 欽和
- 【創業】
- 昭和60年
- 【資本金】
- 800万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 50人 / 就業場所: 46人 / （うち 女性 26人、パート 4人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定2回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒650-0024
- 【選考場所住所】
- 兵庫県神戸市中央区海岸通6番地 建隆ビル2F
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄