パート労働者
就労継続支援B型事業所 生活支援員(扶養範囲内相談可)
- 会社名
- 人財クリエイション 株式会社
- 勤務地
- 兵庫県神戸市西区
- 給与
- 時給 1,184円 ~ 1,214円
受付日: 2026-04-02 有効期限: 2026-06-30
仕事内容
☆お花と触れ合う新しいカタチの就労継続支援B型事業所☆ 連携しているお花屋さんのお仕事の一部を担っているB型事業所です。
弊社では「好きなことで働きたいけど自信がない」と悩んでいる障がいをお持ちの方や、病気で一般企業での就労が難しい方に、働く場を提供しています。
皆さんには利用者の方々のお仕事のサポートと支援業務を担当していただきます。
【主な仕事内容】
*利用者さんの支援 *支援した内容記録(PC操作あり)
*送迎業務
変更範囲:変更なし
応募資格
- 【年齢】
- 不問
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: 福祉経験者、花屋業宇経験者
- 【必要な免許・資格】
- あれば尚可: 社会福祉士
あれば尚可: 介護福祉士
あれば尚可: 精神保健福祉士 - 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【必要なPCスキル】
- 入力など簡単なPC作業あり
- 【郵便番号】
- 〒655-0893
- 【住所】
- 兵庫県神戸市垂水区日向1丁目5番1号 レバンテ垂水2番館 「ハートフェルト・フローラル・プロジェクト垂水」
- 【最寄り駅】
- JR神戸線「垂水」駅、山陽電車「山陽垂水」駅から 徒歩5分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 時給 1,184円 ~ 1,214円
- 【支給額(a+b+c)】
- 時間額 1,184円 ~ 1,214円
- 【基本給(a)】
- 時間額 1,184円~1,214円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 20,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- 週20時間未満 1184円 週20時間以上 1214円
・介護福祉士/社会福祉士/精神保健福祉士 手当あり
・別途施設の利用者数に応じたインセンティブあり
・社割制度あり(お花を40%オフで購入可能です)
・送迎手当あり(1往復 ¥50)
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月20日
昇給・賞与
- 【昇給】
- なし
- 【賞与】
- なし
- 【雇用形態】
- パート労働者
- 【正社員登用】
- あり（実績: 2名）
契約期間
- 【雇用期間】
- 3ヶ月
- 【契約更新の可能性】
- あり（条件: 業務能力に問題がなければ契約更新(通算契約期間上限3年)）
試用期間
- 【試用期間】
- 1ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- なし
- 【就業時間】
- 又は 9時 00分 ~ 18時 00分 の間の4時間以上
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- なし
休日・休暇
- 【週所定労働日数】
- 週3日
- 【休日】
- 日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（日曜日）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 5日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- ☆フルタイム勤務可能な方、土・祝勤務可能な方歓迎します!
福利厚生
- 【加入保険等】
- 労災保険
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- 該当者なし
- 【介護休業取得実績】
- 該当者なし
- 【看護休暇取得実績】
- 該当者なし
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒545-6032
- 【所在地】
- 大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1-1-43 あべのハルカス32階
- 【産業分類】
- サービス業（他に分類されないもの）
- 【事業内容】
- 障がい者雇用支援事業
- 【会社の特長】
- B型福祉施設で、障がいをお持ちの方に お花を使った幸せ、価値の提供をしています。
- 【代表者名】
- 代表取締役 福田 大輔
- 【創業】
- 平成29年
- 【資本金】
- 2,200万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 37人 / 就業場所: 10人 / （うち 女性 10人、パート 6人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 欠員補充
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒655-0893
- 【選考場所住所】
- 兵庫県神戸市垂水区日向1丁目5-1 レバンテ垂水2番館 「ハートフェルト・フローラル・プロジェクト垂水」
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄