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正社員

介護職員【厚真リハビリセンター】《正社員》厚真町新町

会社名
社会福祉法人 北海道厚真福祉会
勤務地
北海道勇払郡厚真町
給与
月給 251,200円 ~ 324,500円
受付日: 2026-06-18 有効期限: 2026-08-31
社会福祉法人 北海道厚真福祉会 - 求人バナー

仕事内容

◆障害者支援施設厚真リハビリセンターにて、介護職員として従事していただきます◇利用者:障害者支援施設50名、ショートステイ最大2名◇事前見学OK◇入居可能住宅あり◇全員面接◇男女活躍できます
・利用者の日常生活全般の介護業務
(食事介助・入浴介助・排泄介助 等)
・利用者の送迎業務(※社有車使用 利用者の受診、行事等)
・来客、家族、電話対応、関連する業務 等
【変更範囲:変更なし】

応募資格

【年齢】
18歳〜59歳(18歳未満の深夜業の禁止および60歳定年制による)
【学歴】
不問
【必要な経験等】
不問
【必要な免許・資格】
あれば尚可: 介護福祉士
必須: 介護職員初任者研修修了者
【普通自動車運転免許】
普通自動車運転免許 必須
【必要なPCスキル】
基本操作(エクセル・ワード)
【郵便番号】
〒059-1623
【住所】
北海道勇払郡厚真町新町116-3 障害者支援施設 厚真リハビリセンター

通勤・転勤

【マイカー通勤】
可(駐車場あり)
【転勤の可能性】
あり(同一建物内:豊厚園(特養) あつまデイサービスセンター)

職場環境

【受動喫煙対策】
あり(屋内禁煙)
【賃金形態と金額】
月給 251,200円 ~ 324,500円
【支給額(a+b+c)】
月額 251,200円 ~ 324,500円
【基本給(a)】
月額(月平均22.0日) 186,700円~250,000円
【定額的に支払われる手当(b)】
介護職等処遇手当 64,500円〜74,500円
【固定残業代(c)】
なし

手当

【通勤手当】
実費支給(上限あり)月額 21,600円
【その他の手当等付記事項】
・夜勤手当:4,000円/回(月5回~6回)
・住宅手当(規定による)
・扶養手当(規定による)
・寒冷地手当:15,500円~39,900円
(12月~2月)
※賃金補足:経験年数加算あり(特記事項を参照くださ い)
※b欄の手当は必ず支給されます

支払い

【賃金締切日】
毎月月末
【賃金支払日】
当月25日

昇給・賞与

【昇給】
あり 2,000円〜3,000円/1月あたり(前年度実績)
【賞与】
あり 年2回 計4.65ヶ月分(前年度実績)
【雇用形態】
正社員

契約期間

【雇用期間】
定めなし

試用期間

【試用期間】
6ヶ月

定年・再雇用

【定年制】
一律60歳
【再雇用制度】
あり
【就業形態】
変形労働時間制(1ヶ月単位)
【就業時間】
(1)7時00分~15時20分
(2)9時00分~17時20分
(3)10時10分~18時30分
【休憩時間】
60分

残業

【時間外労働】
月平均3時間

休日・休暇

【年間休日数】
100日
【休日】
【週休二日制】
その他(勤務表による(シフト制 月8日休み) リフレッシュ休暇 4日)
【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
10日

その他

【就業時間に関する特記事項】
(4)16:45~09:25(5)6:00~14:20
(6)7:30~15:50(7)11:30~19:50
(8)12:20~20:40
・1日の実働7.3時間
・月平均労働時間161.2時間

福利厚生

【加入保険等】
雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
【退職金制度】
あり(勤続1年以上)
【退職金共済】
加入
【入居可能住宅】
単身用あり / 特記: 2LDK 家賃:29,000円
【就業規則】
フルタイム: あり / パート: あり
【育児休業取得実績】
あり
【介護休業取得実績】
該当者なし
【看護休暇取得実績】
あり

会社情報

【郵便番号】
〒059-1623
【所在地】
北海道勇払郡厚真町新町116-3
【産業分類】
医療,福祉
【事業内容】
特別養護老人ホーム、デイサービスセンター、居宅介護支援事業所、障害者支援施設を運営する社会福祉法人です。
≪パンフレットあり≫
【会社の特長】
重度の身体障害者と介護を必要とするお年寄りの介護と看護を行っています。
【代表者名】
理事長 近藤 泰行
【創業】
昭和52年
【従業員数】
企業全体: 91人 / 就業場所: 38人 / (うち 女性 22人、パート 9人)
【労働組合】
あり

選考・応募

【採用人数】
2人
【募集理由】
増員
【選考方法】
面接(予定1回)
【選考場所郵便番号】
〒059-1623
【選考場所住所】
北海道勇払郡厚真町新町116-3 社会福祉法人 北海道厚真福祉会
【結果通知】
電話 または メール
【応募書類の返戻】
求人者の責任にて廃棄
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