正社員
電気作業技術者
- 会社名
- 空知単板工業 株式会社
- 勤務地
- 北海道赤平市
- 給与
- 月給 188,800円 ~ 250,000円
受付日: 2026-10-21 有効期限: 2026-12-31
仕事内容
○単板製造にかかわる電気機械の日常点検・メンテナンス、破損や摩耗した部品の交換、修理作業 〇機械の設計作業(機械の動きを制御するPLCプログラムの設計や変更作業)
〇工作機械を使用した修理部品の製作
○建物内の電気配線工事、照明器具の取り付けなど
○砂川工場での電気機械のメンテナンス作業もあり、移動は社用車(AT)を使用
◎業務範囲:事業所の定める範囲
応募資格
- 【年齢】
- 59歳以下（定年年齢を上限）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: 電気機械の修理経験・PLC(プログラマーブルコントローラー)操作の経験 あれば尚可
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 第二種電気工事士
必須: 第一種電気工事士 - 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【郵便番号】
- 〒079-1286
- 【住所】
- 北海道赤平市平岸西町6丁目12番地6 空知単板工業(株)本社赤平工場
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- あり（砂川工場）
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（喫煙室設置）: 喫煙専用室設置
- 【賃金形態と金額】
- 月給 188,800円 ~ 250,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 188,800円 ~ 250,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.7日） 188,800円~250,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限なし）
- 【その他の手当等付記事項】
- *各手当は会社規定により支給
・皆勤手当: 6,000円
・住宅手当:12,000円(世帯主に支給)
・家族手当
・冬期燃料手当:世帯区分により年1回11月末に支給
・通勤手当:15円/km(往復4km以上から支給)
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月20日
- 【賃金支払日】
- 当月30日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 3,000円〜7,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計4.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1年単位）
- 【就業時間】
- (1)8時00分~17時10分
- 【休憩時間】
- 70分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均8時間 36協定特別条項あり（顧客等の都合による仕様変更への対応、納期ひっ迫の時は1日4時間、6回を限度として1ヵ月99時間59分、1年720時間まで）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 116日
- 【休日】
- 日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（会社年間カレンダーによる(年末年始、土・祝日休みもあり)）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- *休憩時間:昼50分、午前・午後に各10分
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続2年以上）
- 【企業年金】
- 確定給付年金
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- あり
- 【外国人雇用実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒079-1286
- 【所在地】
- 北海道赤平市平岸西町6丁目12番地6
- 【産業分類】
- 製造業
- 【事業内容】
- 木材木製品(単板製造)
- 【会社の特長】
- 道内・米国の広葉樹原木を主体とし、単板の製造・加工・販売、化粧合板の製造販売
- 【代表者名】
- 代表取締役 松尾 諭
- 【創業】
- 昭和47年
- 【資本金】
- 5,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 133人 / 就業場所: 111人 / （うち 女性 24人、パート 0人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒079-1286
- 【選考場所住所】
- 北海道赤平市平岸西町6丁目12番地6
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄