有期雇用派遣労働者
未経験OK!献血バスの受付・案内補助スタッフ/札幌市西区
- 会社名
- ランスタッド株式会社 札幌支店
- 勤務地
- 北海道札幌市西区
- 給与
- 時給 1,300円
受付日: 2026-09-16 有効期限: 2026-11-30
仕事内容
★未経験大歓迎!医師や看護師が同乗するので安心の環境です♪
★移動中も時給が発生!いろいろな街にお出かけ気分で働けます
★丁寧な研修・サポート体制あり!医療行為は一切ありません◎
【移動献血バスでの受付・準備補助業務】
・出発前の資材準備、会場設営(テント設置や受付用品準備)
・献血者様の受付、検査・採血へのご案内、お礼品のお渡し
・帰社後の血液引渡し、翌日準備、呼びかけチラシの作成など
※会場までのバス移動中も時給が発生します!
※手順を覚えればルーティンでできるお仕事です。
*業務の変更範囲:変更なし
応募資格
- 【年齢】
- 不問
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: 何らかの接客や接遇の経験(業界・年数不問) ※医療業界未経験OK
- 【必要なPCスキル】
- Word・Excelフォーマットへの文字入力
- 【郵便番号】
- 〒063-0802
- 【住所】
- 北海道札幌市西区二十四軒2条1丁目
- 【最寄り駅】
- 地下鉄東西線 二十四軒駅から 徒歩8分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: 屋内禁煙
その他
- 【特記事項】
- *就業場所は窓口にお問い合わせください
- 【賃金形態と金額】
- 時給 1,300円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 218,628円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.7日） 218,628円~218,628円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 40,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- 《月額目安》
時給×7.75h×21.7日=218,628円
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月15日
昇給・賞与
- 【昇給】
- なし
- 【賞与】
- なし
- 【雇用形態】
- 有期雇用派遣労働者
契約期間
- 【雇用期間】
- 2ヶ月
- 【契約更新の可能性】
- あり（条件: 雇用期間満了後、3ヶ月毎の更新(更新上限3年)）
試用期間
- 【試用期間】
- 14日間
定年・再雇用
- 【定年制】
- なし
- 【就業時間】
- (1)9時00分~17時30分
- 【休憩時間】
- 45分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均25時間 36協定特別条項あり（労使の協議を経て、1年720時間以内まで延長。 但し、月60時間以内の特別延長は年6回以内。）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 104日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- 毎週（4週8休のシフト制）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 遠方会場の場合早出の可能性あり 例:7時出勤など
※年数回宿泊あり
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【復職制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- 該当者なし
- 【看護休暇取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒060-0004
- 【所在地】
- 北海道札幌市中央区北4条西4丁目1-3 伊藤ビル5階
- 【産業分類】
- サービス業（他に分類されないもの）
- 【事業内容】
- 労働者派遣事業(派13-010538)
有料職業紹介事業(13-ユ-010554)
プライバシーマーク登録 - 【会社の特長】
- 全国51拠点をもつ総合人材サービス会社です。
私達は「人」の心を軸に、豊かな人材価値の創造に挑戦し、 活き活きとして調和のとれた社会の実現をめざします。 - 【代表者名】
- 代表取締役社長 猿谷 哲
- 【創業】
- 昭和55年
- 【資本金】
- 1億円
- 【従業員数】
- 企業全体: 41,400人 / 就業場所: 7人 / （うち 女性 7人、パート 0人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 欠員補充
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒060-0004
- 【選考場所住所】
- 北海道札幌市中央区北4条西4丁目1-3 伊藤ビル5階
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄