正社員
業務管理総合職(運営、現場・人員の管理)
- 会社名
- 株式会社ノア・ビルサービス 札幌支店
- 勤務地
- 北海道札幌市中央区
- 給与
- 月給 250,000円 ~ 280,000円
受付日: 2026-07-24 有効期限: 2026-09-30
仕事内容
警備業務の人材管理・現場管理・顧客管理を担当して頂きます。
*日々のシフト配置と連絡、得意先との調整と連絡が主な仕事です。
*経験とスキルを積み重ね、将来的に幹部として活躍して頂きます。
*業務上必要な各種の資格取得支援制度があります。
*警備業務の経験者・資格者は歓迎いたします。
*業務の変更範囲:会社の定める業務
応募資格
- 【年齢】
- 18歳〜64歳（年少者の警備業務禁止のため、65歳定年のため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: 警備業務経験者(種別不問)
- 【必要な免許・資格】
- あれば尚可: その他の保安関係資格
あれば尚可: 警備員検定試験(1級)
あれば尚可: 警備員検定試験(2級) - 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【郵便番号】
- 〒064-0807
- 【住所】
- 北海道札幌市中央区南7条西8丁目1-18 CB1号館8F
- 【最寄り駅】
- 市電 東本願寺前駅から 徒歩3分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場なし）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
その他
- 【特記事項】
- *9月に移転予定(中央区内)
- 【賃金形態と金額】
- 月給 250,000円 ~ 280,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 250,000円 ~ 280,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.9日） 200,000円~220,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 職務手当手当 11,000円〜17,000円
- 【固定残業代(c)】
- あり（39,000円〜43,000円）
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限なし）
- 【固定残業代に関する特記事項】
- 固定残業手当は25時間分、時間外の有無にかかわらず支給。超過分は別途支給。
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月20日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 4.00%〜5.00%/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計3.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月
- 【試用期間中の労働条件】
- 日給10,000円
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律65歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1年単位）
- 【就業時間】
- (1)8時30分~18時00分
(2)9時00分~18時30分 - 【休憩時間】
- 90分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均10時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 102日
- 【休日】
- 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- その他（原則日曜日が休み。但しスケジュールによる変動あり。 4週6休。祝日15日、年末年始6日、夏季3日）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- *現場状況により変動
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒064-0807
- 【所在地】
- 北海道札幌市中央区南7条西8丁目1-18 CB1号館8F
- 【産業分類】
- サービス業（他に分類されないもの）
- 【事業内容】
- 総合ビルメンテナンス業 (総合警備、総合施設管理)
- 【会社の特長】
- 北海道内と東北・関東方面に展開し、民間企業や官公庁の 警備業務(交通誘導警備、雑踏警備、施設警備、駐車場管理)など を広く行っており、安定した成長を続けている企業です。
- 【代表者名】
- 代表取締役 宮下 稔
- 【創業】
- 平成元年
- 【資本金】
- 4,500万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 1,020人 / 就業場所: 80人 / （うち 女性 2人、パート 0人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒064-0807
- 【選考場所住所】
- 北海道札幌市中央区南7条西8丁目1-18 CB1号館8F
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄