パート労働者
歯科衛生士
- 会社名
- 保生堂歯科クリニック
- 勤務地
- 広島県広島市西区
- 給与
- 時給 1,500円 ~ 2,500円
受付日: 2026-03-05 有効期限: 2026-05-31
仕事内容
当院は、「私たちはあなたに寄り添い健康を通して豊かな未来を創造します」、という理念のもと、2024年11月からスタッフがより働きやすく、やりがいを感じられる環境づくりを進めています。患者さま一人ひとりに寄り添った予防ケアを大切に、SC・SRPやメンテナンスなどの基本業務に加え、カウンセリングを通じてお口の健康を一緒に守ります。院内研修や外部セミナー参加も積極的にサポートし、スキルアップを応援しています。業務内容としては、メインテナンスはじっくり40~60分。予防処置(OHI、PMTC、TBI、カウンセリング、シーラントなど)、器具器材の管理や消毒滅菌、院内衛生管理、5Sの環境整備などです。患者さまが安心して通える歯科医院を一緒に作りましょう!。担当患者さまが長く通ってくださる喜びを実感できる職場です。
応募資格
- 【年齢】
- 59歳以下（定年が60歳であるため）
- 【学歴】
- 高校以上
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 歯科衛生士
- 【郵便番号】
- 〒733-0823
- 【住所】
- 広島県広島市西区庚午南1丁目7番25号
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
その他
- 【特記事項】
- 庚午自動車学校入口バス停から徒歩6分
- 【賃金形態と金額】
- 時給 1,500円 ~ 2,500円
- 【支給額(a+b+c)】
- 時間額 1,500円 ~ 2,500円
- 【基本給(a)】
- 時間額 1,500円~2,500円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 20,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- *前職の給与を下回らないように配慮致します。
*能力・経験に応じてスタート時の給与を優遇します。
土曜時給100円UP
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月15日
- 【賃金支払日】
- 当月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 10円〜20円/1時間あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- なし
- 【雇用形態】
- パート労働者
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業時間】
- (1)8時30分~13時30分
(2)14時30分~18時30分
(3)16時30分~18時30分 - 【休憩時間】
- 0分
残業
- 【時間外労働】
- なし
休日・休暇
- 【週所定労働日数】
- 週2日〜週5日 相談可
- 【休日】
- 木 / 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・祝日のある週の木曜日は診療日です）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 3日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- (1)または(2)または(3)
上記時間以外でも融通を利かせることができますので、あなたのご都合をお気軽に教えてください。
福利厚生
- 【加入保険等】
- 労災保険
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【職務給制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒733-0823
- 【所在地】
- 広島県広島市西区庚午南1丁目7番25号
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 一般歯科・小児歯科
患者様の立場に立ち、丁寧な対応・治療を提供いたします。 - 【会社の特長】
- ブランク、経験の少ない方でも院長や経験豊かなスタッフが丁寧に教えます。若いスタッフが活躍している職場で、明るく素直で思いやりをもって患者さまに接しています。問い合わせの上、見学可能
- 【代表者名】
- 院長 進藤 典久
- 【創業】
- 平成21年
- 【従業員数】
- 企業全体: 4人 / 就業場所: 4人 / （うち 女性 4人、パート 1人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / その他
- 【選考場所郵便番号】
- 〒733-0823
- 【選考場所住所】
- 広島県広島市西区庚午南1丁目7番25号
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄