正社員
工場設備管理/群馬県渋川市/津久田駅~15分/マイカー可
- 会社名
- 小池化学 株式会社
- 勤務地
- 群馬県渋川市
- 給与
- 月給 182,400円 ~ 300,200円
受付日: 2026-04-14 有効期限: 2026-06-30
仕事内容
まずは各種ユーティリティ機器の点検、具体的には圧力の確認、 温度の確認など数日で覚えられる簡単な業務からスタートします。
ライントラブル等の発生時は先輩社員の対応方法等を近くで確認、 一緒に作業することで、段々と対応方法を覚えていただくことができます。
工場内の設備は内作(自作)の装置も多いです。数年程度かかりますが、簡単な装置であれば作製できるようになります。
一人前になるまでには、3年~5年ほどを要しますが、先輩社員と一緒にじっくり学べる環境のため、安心してステップアップできます。
【変更範囲:会社が定める業務に変更する場合がある。】
応募資格
- 【年齢】
- 35歳以下（長期勤務によるキャリア形成を図るため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【必要な免許・資格】
- あれば尚可: 第二種電気工事士
あれば尚可: その他の電気工事関係資格 - 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 【必要なPCスキル】
- 基本操作(キーボード入力、メール作成など)
- 【郵便番号】
- 〒379-1102
- 【住所】
- 群馬県渋川市赤城町長井小川田6-5 当社 赤城工場
- 【最寄り駅】
- JR上越線 津久田駅から 徒歩15分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: ・屋外に喫煙スペースあり ・喫煙時間の指定あり
- 【賃金形態と金額】
- 月給 182,400円 ~ 300,200円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 182,400円 ~ 300,200円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.0日） 182,400円~300,200円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）日額 1,500円
- 【その他の手当等付記事項】
- 子供手当 25,000円/人 (月額。健康保険の扶養家族に限る。)
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 2,300円〜5,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計4.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 6か月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1年単位）
- 【就業時間】
- (1)8時30分~17時20分
- 【休憩時間】
- 55分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均10時間 36協定特別条項あり（緊急を要する生産を行う時は、6回を限度として、1ヶ月80時間まで、1年720時間まで延長できる。）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 125日
- 【休日】
- 土 / 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- その他（年間カレンダーによる 基本、土日祝休み）
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒130-0013
- 【所在地】
- 東京都墨田区錦糸3-2-1 アルカイースト12F
- 【産業分類】
- 製造業
- 【事業内容】
- スプレータイプの化粧品・医薬部外品・日用品等の製造・販売、高圧ガス等の製造・販売。
- 【会社の特長】
- 1955年創立、東証スタンダード上場小池酸素工業株式会社のグループ企業として安心して働けます。
- 【代表者名】
- 代表取締役社長 小池 清一郎
- 【創業】
- 昭和30年
- 【資本金】
- 2億55万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 227人 / 就業場所: 116人 / （うち 女性 51人、パート 24人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 3人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考 / その他
- 【選考場所郵便番号】
- 〒379-1102
- 【選考場所住所】
- 群馬県渋川市赤城町長井小川田6-5
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄