正社員
堆肥の製造、運搬
- 会社名
- 有限会社 鳥山牧場
- 勤務地
- 群馬県利根郡昭和村
- 給与
- 月給 198,000円 ~ 260,000円
受付日: 2026-07-02 有効期限: 2026-09-30
仕事内容
牛糞堆肥の製造及び配達と散布の仕事です。
・牛の寝床をローダー等で堆肥舎に移動、かくはん・発酵を促し
堆肥を製造します。
・完熟した堆肥をトラック等で農家宅や田畑に配達し散布します。
*循環型農業を実践している当社では大変重要な業務です。
*堆肥は有機物を分解・発酵させて作られるため、環境にやさしく 持続可能な農業に貢献します。
「業務変更範囲:会社の定める業務」
応募資格
- 【年齢】
- 59歳以下（定年年齢を上限としての期間の定めのない雇用として募集するため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: 機械操作に慣れていること
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 中型自動車免許
あれば尚可: 大型自動車免許
あれば尚可: 大型特殊自動車免許 - 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【郵便番号】
- 〒379-1207
- 【住所】
- 群馬県利根郡昭和村大字赤城原1231
- 【最寄り駅】
- JR上越線 岩本駅から 車15分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: 屋外喫煙可(屋外で就業)
- 【賃金形態と金額】
- 月給 198,000円 ~ 260,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 198,000円 ~ 260,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均23.2日） 198,000円~260,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 50,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- 家族手当8,000円~
※残業代別途支給
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月20日
- 【賃金支払日】
- 毎月月末
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 5,000円〜10,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計2.60ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 1~2月
- 【試用期間中の労働条件】
- 時給1,063円
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 交替制（シフト制）
- 【就業時間】
- (1)8時00分~17時30分
又は 8時 00分 ~ 20時 00分 の間の8時間程度 - 【休憩時間】
- 100分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均10時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 86日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- なし（シフト制 年末年始休暇1日、夏季休暇1日）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- (1)基本勤務時間
「又は8時から20時」の間の8時間程度でシフト勤務
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続3年以上）
- 【企業年金】
- 厚生年金基金
- 【入居可能住宅】
- 単身用あり / 特記: 月額10,000円(光熱費込)※男性のみ
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【外国人雇用実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒379-1207
- 【所在地】
- 群馬県利根郡昭和村大字赤城原1231
- 【産業分類】
- 農業，林業
- 【事業内容】
- 肉用牛の飼育・繁殖 牛の繁殖から肥育まで一貫して取り組んでいます。
- 【会社の特長】
- 健康な育成・おいしい牛肉生産をめざし、独自のチャレンジを行っています。グループ企業である鳥山畜産食品(食肉加工)とともに、赤城牛を首都圏や海外にも流通させています。
- 【代表者名】
- 代表取締役 鳥山 真
- 【創業】
- 昭和55年
- 【資本金】
- 500万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 21人 / 就業場所: 21人 / （うち 女性 6人、パート 2人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒379-1207
- 【選考場所住所】
- 群馬県利根郡昭和村大字赤城原1231
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄