パート労働者
介護職(北原町)【応募前の職場見学ができます!】
- 会社名
- 社会福祉法人 三山会
- 勤務地
- 群馬県高崎市
- 給与
- 時給 1,063円 ~ 1,500円
受付日: 2026-05-08 有効期限: 2026-07-31
仕事内容
2025年3月新設オープンする認知症グループホームの新規スタッフ募集です。[定員18名] 食事・入浴・排泄・掃除・レクリエーション・話し相手・個別支援など。
*希望があれば夜勤可能です。
夜勤専属勤務の場合
16時~9時半(2万円)、21時~6時(1万円)
*見学はいつでもしていただけます【応募前の職場見学ができます。ハローワークの窓口を通してご連絡ください!】
【変更範囲:変更なし】
応募資格
- 【年齢】
- 18歳〜64歳（定年年齢を上限とするため・労基法第61条深夜業務）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: 介護経験あれば尚可
- 【必要な免許・資格】
- あれば尚可: 介護支援専門員(ケアマネージャー)
あれば尚可: 介護職員実務者研修修了者
あれば尚可: 介護職員初任者研修修了者 - 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 【郵便番号】
- 〒370-3513
- 【住所】
- 群馬県高崎市北原町691ー1 グループホーム三山ホーム北原
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
その他
- 【特記事項】
- ※2024年2月新規開設
- 【賃金形態と金額】
- 時給 1,063円 ~ 1,500円
- 【支給額(a+b+c)】
- 時間額 1,063円 ~ 1,500円
- 【基本給(a)】
- 時間額 1,063円~1,500円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 20,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- 処遇改善手当、特定手当、役職手当、資格手当、夜勤手当等
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月10日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり（前年度実績なし）
- 【賞与】
- あり（前年度実績なし）
- 【雇用形態】
- パート労働者
- 【正社員登用】
- あり（実績: あり）
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 6ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律65歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1ヶ月単位）
- 【就業時間】
- (1)9時00分~18時00分
(2)7時00分~16時00分
(3)10時00分~19時00分 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均2時間
休日・休暇
- 【週所定労働日数】
- 週3日〜週5日 相談可
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- 毎週（月末までに翌月の勤務表を通知。）
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- (4)16:00~10:00 夜勤
※(1)~(4)の希望勤務
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続3年以上）
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【復職制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- 該当者なし
- 【看護休暇取得実績】
- 該当者なし
- 【外国人雇用実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒370-3512
- 【所在地】
- 群馬県高崎市西国分町408
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 生活復帰を念頭に置き、入浴・排泄・食事の介護 レクや季節行事、誕生日会、外出、ボランティア慰問 生活や機能訓練、健康管理、療養上の支援
- 【会社の特長】
- 2021年12月新設(グループ法人で20年介護歴史有)の みのわの里三山では、少人数(29名)定員の家庭的な雰囲気。
「心あるケア」と「笑顔」を大事にしている。 - 【代表者名】
- 理事長 小澤 素篤
- 【創業】
- 昭和56年
- 【従業員数】
- 企業全体: 48人 / 就業場所: 0人 / （うち 女性 0人、パート 0人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【募集理由】
- 新規事業所設立
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒370-3106
- 【選考場所住所】
- 群馬県高崎市箕郷町東明屋394番地 特別養護老人ホームみのわの里三山
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄