正社員
ポスティング管理【5/19マザーズ説明会対象求人】
- 会社名
- ポストエクスプレス 株式会社
- 勤務地
- 群馬県高崎市
- 給与
- 月給 204,930円 ~ 242,190円
受付日: 2026-04-17 有効期限: 2026-06-30
仕事内容
クライアント(企業・個人事業主)から依頼された冊子・印刷物等のポスティング業務をお願いします。(高崎・前橋・伊勢崎を中心に社有車(AT車)にて移動)
そのほかに配布オペレーション全般の管理も行っていただきます。
まずは基本から仕事を覚えていただき、段階的にスキルアップができるように丁寧に指導します。
*ポスティング会社、新聞販売店、郵便局勤務経験者大歓迎!!
◎子育て中の方も歓迎します!お子さんの急な発熱や学校行事等によるお休みや早退も大丈夫です。就業時間も柔軟に対応可能。
【中高年層(ミドルシニア)歓迎求人】
【変更範囲:会社の定める業務】
応募資格
- 【年齢】
- 59歳以下（定年年齢を上限とする為）
- 【学歴】
- 高校以上
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【必要なPCスキル】
- PCの基本操作(ワード エクセル)
- 【郵便番号】
- 〒370-0042
- 【住所】
- 群馬県高崎市貝沢町496-1
- 【最寄り駅】
- 高崎問屋町駅から 徒歩10分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 204,930円 ~ 242,190円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 204,930円 ~ 242,190円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.1日） 177,430円~209,690円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- あり（27,500円〜32,500円）
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 15,000円
- 【固定残業代に関する特記事項】
- 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、20時間を超える時間外労働は追加で支給。
- 【その他の手当等付記事項】
- 家族手当:扶養家族一人当たり月額5000円支給 住宅補助手当:賃貸住宅居住者に月額10000円支給 配布補助手当:配布実績数に応じて支給
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月10日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 20,000円〜50,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり（前年度実績なし）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 1ヶ月から3ヶ月
- 【試用期間中の労働条件】
- 残業手当、休日出勤手当は就業実績により支給する
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業時間】
- (1)9時00分~18時00分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均20時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 123日
- 【休日】
- 土 / 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（基本的に土日祝休み 業務進捗情況に応じて休日出勤の場合あり 年末年始、夏季休暇あり）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒370-0042
- 【所在地】
- 群馬県高崎市貝沢町496-1
- 【産業分類】
- サービス業（他に分類されないもの）
- 【事業内容】
- 高崎、前橋、伊勢崎を中心にポスティングに特化したマーケティング提案で地域企業や個人事業主の販売促進をサポートしている会社です。
- 【会社の特長】
- ただ配るだけではなく、どの地域の、どのような生活者の方々に伝え(届け)ていくのか。弊社では地理情報を最大限に活用した提案で地域活性化に貢献したいと日々挑戦をしています。
- 【代表者名】
- 代表取締役 浦田 紀行
- 【創業】
- 平成28年
- 【資本金】
- 1,800万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 9人 / 就業場所: 9人 / （うち 女性 6人、パート 4人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒370-0042
- 【選考場所住所】
- 群馬県高崎市貝沢町496-1
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄