正社員
【正社員】自動車部品を運ぶ大型トラックの運転手(坂祝町)
- 会社名
- 東山物流株式会社
- 勤務地
- 岐阜県加茂郡坂祝町
- 給与
- 日給 9,120円
受付日: 2026-02-17 有効期限: 2026-04-30
応募資格
- 【年齢】
- 18歳〜44歳（キャリア形成と長期勤続を期待するため(深夜時間あり)）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【必要な免許・資格】
- あれば尚可: 大型自動車免許
あれば尚可: フォークリフト運転技能者 - 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【郵便番号】
- 〒505-0074
- 【住所】
- 岐阜県加茂郡坂祝町酒倉2357-1
- 【最寄り駅】
- JR高山本線 坂祝駅から 徒歩25分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- あり（愛知県内の他営業所(岡崎市)）
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 日給 9,120円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 191,520円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.6日） 191,520円~191,520円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 30,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- ■職制手当~8万円
■資格技能手当~1万円
【基準外】■業績給:月平均で10万円~20万円ほど、各個人の運行状況により異なる。運送収益を基準に固定費・燃料費等を控除した計算額と、夜勤・時間外手当を合算して支給。月平均総支給額:33~38万円
◇日給×21日で計算
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- なし
- 【賞与】
- あり 年2回 計4.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3か月
- 【試用期間中の労働条件】
- 時給制(@1,260円/時)
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1年単位）
- 【就業時間】
- 又は 0時 00分 ~ 23時 59分 の間の8時間
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均27時間 36協定特別条項あり（臨時の受注及び突発的な受注の変更に対処するため）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 117日
- 【休日】
- 日 / 他
- 【週休二日制】
- その他（土日休みだが月0~1回土曜出勤日あり、毎年定める会社カレンダーに従う。長期連休3回、約10日ずつ(年末年始・GW・盆)）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 3カ月単位の変形労働時間制を労使協定により締結し、対象期間において1週間40時間以内、1日8時間以内を所定労働時間とする。担当する業務により勤務時間帯が異なる。
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続3年以上）
- 【企業年金】
- 確定給付年金
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【職務給制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- あり
- 【外国人雇用実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒476-0002
- 【所在地】
- 愛知県東海市名和町汐田西1-1
- 【産業分類】
- 運輸業，郵便業
- 【事業内容】
- 一般貨物自動車運送事業、貨物運送取扱事業、情報処理サービス業
- 【会社の特長】
- 自動車部品に特化した物流事業を基盤に、グループでは介護事業等へも参入、全体で約四千名の規模。物流事業はITを活用した物流管理システムで三菱・トヨタ系部品の物流効率化に貢献している。
- 【代表者名】
- 取締役社長 吉田 賢吾
- 【創業】
- 平成2年
- 【資本金】
- 6,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 250人 / 就業場所: 15人 / （うち 女性 0人、パート 0人）
- 【労働組合】
- あり
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒505-0074
- 【選考場所住所】
- 岐阜県加茂郡坂祝町酒倉662-2
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄