正社員
左官工(トライアル雇用併用)
- 会社名
- 株式会社 原業務店
- 勤務地
- 岐阜県可児郡御嵩町
- 給与
- 月給 225,000円 ~ 255,000円
受付日: 2026-06-17 有効期限: 2026-08-31
仕事内容
・左官工の仕事は、神社仏閣等の重要文化財などの修復工事、住宅
の新築・リフォーム、マンション工場の新築を行っています。
・始めは職人に同行し仕事に慣れて頂き、技術を身に付け、徐々に
資格取得の講習を進めていきます。
★未経験者歓迎、丁寧に指導しますので安心して応募ください。
変更範囲:変更なし
※応募される方はハローワークから「紹介状」交付を受けて下さい
応募資格
- 【年齢】
- 64歳以下（定年年齢が65歳のため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【郵便番号】
- 〒505-0121
- 【住所】
- 岐阜県可児郡御嵩町中2450番地
- 【最寄り駅】
- 名鉄広見線 御嵩駅から 徒歩5分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: 作業中の喫煙はできません。 各現場での指示にしたがってください。
その他
- 【特記事項】
- 事業所に出勤していただき、各現場に移動します。
- 【賃金形態と金額】
- 月給 225,000円 ~ 255,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 225,000円 ~ 255,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均23.1日） 225,000円~255,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 10,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- 皆勤手当、家族手当、資格手当あり
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月20日
- 【賃金支払日】
- 当月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 10,000円〜15,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計1.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【トライアル雇用併用の希望】
- トライアル雇用併用
- 【試用期間】
- 3ヶ月
- 【試用期間中の労働条件】
- 基本給の90%
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律65歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1年単位）
- 【就業時間】
- (1)8時00分~17時00分
- 【休憩時間】
- 90分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均20時間 36協定特別条項あり（突発的な仕様変更 年6回を限度に、1ヶ月79時間、1年720時間まで）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 87日
- 【休日】
- 日 / 他
- 【週休二日制】
- その他（隔週土曜日休み(平均月2回程) (会社カレンダーあり)）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 1日の休憩時間は午前15分、昼60分、午後15分の計90分
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続3年以上）
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- 該当者なし
- 【介護休業取得実績】
- 該当者なし
- 【看護休暇取得実績】
- 該当者なし
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒505-0121
- 【所在地】
- 岐阜県可児郡御嵩町中2450番地
- 【産業分類】
- 建設業
- 【事業内容】
- 左官業請負全般、コンクリートポンプ車リース業、タイル工事、外構工事、リフォーム工事、その他
- 【会社の特長】
- 神社仏閣等の重要文化財などの修復からの住宅の新築・リフォーム、マンション、工場新築にも携わる地域密着型の左官会社です。
作業従事者の国家資格取得の育成にも力を入れております。 - 【代表者名】
- 代表取締役 原 栄克
- 【創業】
- 昭和24年
- 【資本金】
- 1,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 8人 / 就業場所: 8人 / （うち 女性 1人、パート 1人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒505-0121
- 【選考場所住所】
- 岐阜県可児郡御嵩町中2450番地
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄