正社員
児童指導員(オープニングスタッフ)
- 会社名
- 合同会社ペンタス 放課後等デイサービスウィズ・ユー本宮
- 勤務地
- 福島県本宮市
- 給与
- 月給 210,000円 ~ 250,000円
受付日: 2026-08-26 有効期限: 2026-10-31
仕事内容
【児童発達支援・放デイ多機能型事業所】
未就学児から高校生を対象に、一人ひとりの個性や 発達段階に合わせた療育・指導を行うお仕事です。
<主な業務内容> 個別・集団療育プログラムの企画および実施 日常生活動作のサポート、遊びや学習の支援 送迎業務(社用車使用/軽・普通車)
保護者様へのフィードバック・相談対応 記録の作成(連絡帳・実施記録など)
<ここがポイント!> 児発と放デイが一体となった多機能型のため、子どもたちの 成長を長期的・継続的に見守れるのが最大の魅力です。
応募資格
- 【年齢】
- 64歳以下（定年を上限に募集(定年65歳)）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 必須: 児童指導員経験
- 【必要な免許・資格】
- あれば尚可: 保育士
あれば尚可: 幼稚園教諭免許(専修・1種・2種) - 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【郵便番号】
- 〒969-1128
- 【住所】
- 福島県本宮市本宮館町144ー15
- 【最寄り駅】
- 本宮駅から 車5分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- あり（同法人内で異動の可能性あり。）
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 210,000円 ~ 250,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 210,000円 ~ 250,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.4日） 210,000円~250,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 15,000円
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 5,000円〜10,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヵ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律65歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【勤務延長】
- 上限70歳まで
- 【就業形態】
- 交替制（シフト制）
- 【就業時間】
- (1)9時30分~18時30分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- なし
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 120日
- 【休日】
- 日 / 祝日
- 【週休二日制】
- その他（勤務表による）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【職務給制度】
- あり
- 【復職制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- 該当者なし
- 【介護休業取得実績】
- 該当者なし
- 【看護休暇取得実績】
- 該当者なし
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒969-1128
- 【所在地】
- 福島県本宮市本宮館町144ー15
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 2027年1月に新規オープンの児童発達支援・放課後等デイサービスです。発達に特性、障がいのあるお子さん(未就学児から高校生)に対し、個別の療育や集団行動を通じた自立支援を行います。
- 【会社の特長】
- 自宅と幼保小との間の安心できるサードプレイスとして支援を行っています。スタッフの意見やアイデアを大切にしながら児童さんが楽しいと思ってもらえるように工夫をして支援に携わっています。
- 【代表者名】
- 代表社員 長沼 久憲
- 【創業】
- 令和2年
- 【従業員数】
- 企業全体: 30人 / 就業場所: 5人 / （うち 女性 3人、パート 0人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 新規事業所設立
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒963-8014
- 【選考場所住所】
- 福島県郡山市虎丸町14-4 ウィズ・ユー虎丸
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄