正社員
介護支援専門員
- 会社名
- 医療法人社団 博英会
- 勤務地
- 福島県西白河郡西郷村
- 給与
- 月給 197,000円 ~ 362,000円
受付日: 2026-01-05 有効期限: 2026-03-31
応募資格
- 【年齢】
- 61歳以下（定年62歳のため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: 経験あれば尚可
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 介護支援専門員(ケアマネージャー)
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【必要なPCスキル】
- 画面への文字入力、定型への入力ができる場合含む程度
- 【郵便番号】
- 〒961-8051
- 【住所】
- 福島県西白河郡西郷村字下前田東5ー1 ニコニコ居宅介護支援事業所
- 【最寄り駅】
- 新白河駅から 徒歩1分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- あり（通勤範囲内）
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: 敷地内禁煙
- 【賃金形態と金額】
- 月給 197,000円 ~ 362,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 197,000円 ~ 362,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.4日） 170,000円~290,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 資格手当 15,000円
ベア手当 7,000円 - 【固定残業代(c)】
- あり（5,000円〜50,000円）
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 15,000円
- 【固定残業代に関する特記事項】
- 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、3~25時間(担当業務、基本給により変動)を超える時間外労働分は法定通り追加で支給(詳細については面接時説明)
- 【その他の手当等付記事項】
- 住宅手当 10,000~20,000円(条件有)
家族手当 配偶者10,000円 子5,000円
(限度20,000円まで)
管理主任手当 10,000~45,000円 皆勤手当
5,000円 業務手当(電話)1,000~15,000円
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月20日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 1,000円〜10,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計3.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヵ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律62歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【勤務延長】
- 上限65歳まで
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1ヶ月単位）
- 【就業時間】
- (1)8時30分~17時30分
(2)8時30分~12時30分 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均10時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 120日
- 【休日】
- 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- その他（日、祝日、木・土曜日の午後休み その他:お盆、正月休み等3~5日程度）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- (1)月・火・水・金曜日
(2)木・土曜日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続3年以上）
- 【入居可能住宅】
- 単身用あり / 特記: 住宅手当あり
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒961-8052
- 【所在地】
- 福島県西白河郡西郷村字道南東11
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 医療福祉
- 【会社の特長】
- かねこクリニックを母体にして、なすのクリニック、介護老人保健施設ニコニコリハビリ、グループホーム、訪問看護ステーション、居宅介護支援事業所、ウェルネスジムを運営する複合企業です。
- 【代表者名】
- 理事長 金子 大成
- 【創業】
- 平成4年
- 【資本金】
- 500万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 193人 / 就業場所: 4人 / （うち 女性 4人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒961-8052
- 【選考場所住所】
- 福島県西白河郡西郷村字道南東11
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄