正社員
現場作業員(福島第一原子力発電所)
- 会社名
- 富士見産業株式会社 福島支店
- 勤務地
- 福島県双葉郡大熊町
- 給与
- 月給 210,000円 ~ 270,000円
受付日: 2026-04-15 有効期限: 2026-06-30
仕事内容
*原子力発電所内での作業になります。
・除染作業等の工事関連作業
・作業員休憩所等での維持管理作業
・未経験の方は懇切丁寧にお教えします。
*放射線防護措置について確認済。
労働条件明示のルール
「変更範囲:法人の定める業務」
応募資格
- 【年齢】
- 18歳〜64歳（下限:法令による、 上限:定年による）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: 福島第一原子力発電所での作業経験
- 【必要な免許・資格】
- あれば尚可: 小型移動式クレーン運転技能者
あれば尚可: 玉掛技能者 - 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須（AT限定不可）
- 【郵便番号】
- 〒979-1392
- 【住所】
- 福島県双葉郡大熊町大字夫沢字北原22 福島第一原子力発電所
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- あり（全国）
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（喫煙室設置）: 指定喫煙所あり
- 【賃金形態と金額】
- 月給 210,000円 ~ 270,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 210,000円 ~ 270,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.0日） 210,000円~270,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 25,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- 環境手当(今年度実績1万円~2万円)
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 1,000円〜4,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律65歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業時間】
- (1)8時00分~17時00分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均2時間 36協定特別条項あり（通常を大幅に超える受注の集中により、作業納期がひっ迫する場合 緊急業務対応等）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 113日
- 【休日】
- 日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（当社カレンダーによる。）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 業務により就業時間が変更になることがあります。
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【企業年金】
- 確定拠出年金
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒971-8127
- 【所在地】
- 福島県いわき市小名浜玉川町東6-10
- 【産業分類】
- サービス業（他に分類されないもの）
- 【事業内容】
- 東電福島第一原子力発電所での復旧作業、建物清掃、環境修復、放管及び除染業務。
工場での設備・機械プラント等のメンテナンス業務 - 【会社の特長】
- 全国20ケ所に支店、出張所を有しビル、工場等の総合管理を行っています。
福島支店(小名浜玉川町)
いわき営業所(山田町)にあります。 - 【代表者名】
- 支店長 樋渡 一人
- 【創業】
- 昭和45年
- 【資本金】
- 1,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 1,069人 / 就業場所: 10人 / （うち 女性 0人、パート 0人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒971-8127
- 【選考場所住所】
- 福島県いわき市小名浜玉川町東6-10
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 選考後は返却