パート労働者
看護師(レッツ倶楽部いわき平窪/郷ケ丘/湯本/泉)
- 会社名
- 有限会社クルーズプランニング レッツ倶楽部いわき
- 勤務地
- 福島県いわき市
- 給与
- 時給 1,150円 ~ 1,300円
受付日: 2026-03-03 有効期限: 2026-05-31
仕事内容
・半日型デイサービスで日常生活に必要な動作を6種のリハビリマ シンを使って身体維持機能回復のトレーニングをサポートするお 仕事です。
・入浴/食事介助、夜勤は一切なく、バイタルチェック、健康状態 の確認、マシン対応が主な仕事です。
・送迎業務があります。
・勤務地は自宅との距離を考慮します。
・未経験者、子育て世代、子育て後の社会復帰を応援しています
・基礎研修を3ヵ月しっかりと行う中で必要なスキルを学び経験を 積めます。
変更範囲:無し
応募資格
- 【年齢】
- 59歳以下（定年が60歳のため）
- 【学歴】
- 高校以上
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 看護師
必須: 准看護師 - 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【郵便番号】
- 〒970-0000
- 【住所】
- 就業場所の詳細は、特記事項欄参照願います。
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- あり（いわき市内。通勤範囲や施設状況による※求人特記事項参照）
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 時給 1,150円 ~ 1,300円
- 【支給額(a+b+c)】
- 時間額 1,150円 ~ 1,300円
- 【基本給(a)】
- 時間額 1,150円~1,300円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 20,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- ・資格手当
:1,000~3,000円
・処遇改善加算:1,000~3,000円
・パソコン手当:0~1,000円
・職務手当
:0~5,000円
・交通費は距離に応じ1日所定4時間以上で支給
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月10日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 30円〜50円/1時間あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回（前年度実績）
- 【雇用形態】
- パート労働者
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 期間:3ヵ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1年単位）
- 【就業時間】
- (1)8時00分~12時00分
(2)13時00分~17時00分
又は 8時 00分 ~ 17時 00分 の間の4時間以上 - 【休憩時間】
- 0分
残業
- 【時間外労働】
- なし
休日・休暇
- 【週所定労働日数】
- 週3日〜週5日 相談可
- 【休日】
- 土 / 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（年末年始、慶弔休暇 社内カレンダーによる *祝日については出勤可能。）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- *就業時間は応相談
福利厚生
- 【加入保険等】
- 労災保険
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒970-8003
- 【所在地】
- 福島県いわき市平下平窪2丁目1-9
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 「やりたい事をやりたい時に自分で出来る幸せをサポートする」機能訓練リハビリに特化した半日型デイサービス。ご利用者様、ご家族、ケアマネ様から非常に厚い信頼を得ている施設です。
02 - 【会社の特長】
- 預かり型の施設とは違いご利用者様自身が意欲的にトレーニングを行う介護施設なので、施設は非常に明るく活気に満ちています。平均年齢36歳の明るく元気なスタッフが大活躍しています。
- 【代表者名】
- 代表取締役 橋場 慶彦
- 【創業】
- 平成13年
- 【資本金】
- 300万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 38人 / 就業場所: 6人 / （うち 女性 5人、パート 1人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定2回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒970-8026
- 【選考場所住所】
- 福島県いわき市平字六間門5-1 「有限会社 クルーズプランニング」
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄