パート労働者
調理補助/オープニング/未経験可/リハビリ南東北福島
- 会社名
- 一般財団法人脳神経疾患研究所 介護老人保健施設 リハビリ南東北福島
- 勤務地
- 福島県福島市
- 給与
- 時給 1,050円 ~ 1,100円
受付日: 2026-05-01 有効期限: 2026-07-31
仕事内容
高齢者施設厨房の一員としてご利用者様の健康をお食事でサポート 調理済み食材の盛付がメインなので未経験の方でも安心です (朝夕90食・昼130食を最大5名体制で準備します)。
【主なお仕事】
変更の範囲:変更なし
・盛付:調理済み食材を温めてお料理をお皿に盛付ける作業
・組膳:利用者様毎のお食事用トレイに盛付けた料理を並べる作業
→メイン・小鉢・汁・ごはんをトレイに配置します
・配膳チェック:利用者様毎のお料理に間違いがないかチェック
・洗浄:食べ終わった食器等を食洗機で洗浄する作業など
☆働いているスタッフはほとんどが主婦で未経験からのスタート。
調理はお米を炊く程度で、未経験や資格なしの方でも安心です。
新しい食事提供の導入によりオープニングスタッフを募集します。
応募資格
- 【年齢】
- 不問
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: 調理未経験の方でも動画研修や、厨房担当者がサポートしながら 教えていきますのでご安心ください
- 【必要なPCスキル】
- PCスキルは必要ありません
- 【郵便番号】
- 〒960-2102
- 【住所】
- 福島県福島市荒井北三丁目1-18
- 【最寄り駅】
- 福島交通 佐倉郵便局前バス停駅から 徒歩5分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 時給 1,050円 ~ 1,100円
- 【支給額(a+b+c)】
- 時間額 1,050円 ~ 1,100円
- 【基本給(a)】
- 時間額 1,050円~1,100円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 50,000円
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月20日
- 【賃金支払日】
- 毎月月末
昇給・賞与
- 【昇給】
- なし
- 【賞与】
- なし
- 【雇用形態】
- パート労働者
- 【正社員登用】
- あり（実績: パート採用が無かった為、実績は無し）
契約期間
- 【雇用期間】
- 2026-05-15〜2027-03-31
- 【契約更新の可能性】
- あり（原則更新）
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- なし
- 【就業時間】
- (1)5時30分~11時00分
- 【休憩時間】
- 30分
残業
- 【時間外労働】
- 36協定特別条項あり（利用者の急変の急増への対応、施設内感染等のトラブルへの対応、1日10時間、1ヶ月6回70時間、1年600時間を限度とする）
休日・休暇
- 【週所定労働日数】
- 週3日〜週5日 相談可
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- 毎週（シフトローテーションにより勤務日以外で週2~4日がお休み）
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 就業時間1(5時間勤務で休憩30分/週3~5日の勤務)。
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金 / 財形
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【職務給制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒960-2102
- 【所在地】
- 福島県福島市荒井北三丁目1-18
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 老人保健施設 入所者100人 通所50人
- 【会社の特長】
- 平成14年7月に南東北福島病院の隣りにオープン。パワーリハビリを中心とした生活リハビリを取り入れた施設です。
- 【代表者名】
- 理事長 渡邉 貞義
- 【創業】
- 昭和56年
- 【従業員数】
- 企業全体: 2,496人 / 就業場所: 288人 / （うち 女性 209人、パート 4人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 3人
- 【募集理由】
- 厨房リニューアルの為新規オープニング募集
- 【選考方法】
- 面接（予定2回） / 書類選考 / 筆記試験
- 【選考場所郵便番号】
- 〒960-2102
- 【選考場所住所】
- 福島県福島市荒井北三丁目1-18
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄