正社員
10t平ドライバー(浪江営業所)
- 会社名
- 株式会社 トッキュウ
- 勤務地
- 福島県双葉郡浪江町
- 給与
- 月給 291,348円
受付日: 2026-10-05 有効期限: 2026-12-31
仕事内容
主にコンクリート製品・木材加工品の納品業務に従事していただきます
・一般物などの取り扱い納品もあり
・積卸作業は基本的に機械・重機を使用
・配送範囲:関東一円・東北6県
「働き方改革関連認定企業」
変更範囲:変更なし
応募資格
- 【年齢】
- 59歳以下（60歳定年のため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: フォークリフト・クレーン経験
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 大型自動車免許
必須: 玉掛技能者
- 【郵便番号】
- 〒979-1522
- 【住所】
- 福島県双葉郡浪江町大字請戸南迫92-3(南産業団地内) 「株式会社 トッキュウ 浪江営業所」
- 【最寄り駅】
- 浪江駅から 車9分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: 屋外に指定喫煙所あり
- 【賃金形態と金額】
- 月給 291,348円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 291,348円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.6日） 160,000円~160,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 車種手当 60,000円
- 【固定残業代(c)】
- あり（71,348円）
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 40,000円
- 【固定残業代に関する特記事項】
- *固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず42時間分を支給 超過分は法定通り別途支給
- 【その他の手当等付記事項】
- 地域手当:0円~30,000円 住宅手当:0円~15,000円 家族手当:配偶者 5,000円
子 供 3,000円
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- なし
- 【賞与】
- あり 年2回 計2.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月
- 【試用期間中の労働条件】
- 原則として諸手当(c)(d)については、試用期間終了後に付与 *詳細は面接時説明
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1年単位）
- 【就業時間】
- (1)8時00分~17時00分
- 【休憩時間】
- 90分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均20時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 105日
- 【休日】
- 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- その他（日祝以外は会社カレンダーによる 年末年始休、お盆休）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続1年以上）
- 【退職金共済】
- 加入
- 【入居可能住宅】
- 単身用あり
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【職務給制度】
- あり
- 【復職制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒068-0115
- 【所在地】
- 北海道岩見沢市栗沢町最上498-9
- 【産業分類】
- 運輸業，郵便業
- 【事業内容】
- 一般貨物自動車運送、ガソリンスタンド、賃倉庫、土木・建築資材販売、事務機・用品販売
- 【会社の特長】
- 1953年に創業以来、北海道から関西エリアまで13事業所を拠点として「まごころ」あふれたネットワークで展開している物流会社です。更なる事業拡大でトッキュウホールディングスを設立
- 【代表者名】
- 代表取締役社長 工藤 真也
- 【創業】
- 昭和34年
- 【資本金】
- 2,800万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 293人 / 就業場所: 15人 / （うち 女性 1人、パート 1人）
- 【労働組合】
- あり
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒979-1522
- 【選考場所住所】
- 福島県双葉郡浪江町大字請戸南迫92-3(南産業団地内) 「株式会社 トッキュウ 浪江営業所」
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄