正社員
電気工事士(東北オフィス)
- 会社名
- 株式会社 耕電設
- 勤務地
- 福島県郡山市
- 給与
- 月給 250,000円 ~ 600,000円
受付日: 2026-06-03 有効期限: 2026-08-31
仕事内容
*各現場における電気設備工事に従事していただきます。
・公共施設、テナント、ビル、マンション等の電気設備工事、
施工、監理
・太陽光発電、LED工事などの施工
・その他、電気に関する施工全般。
※見積もりから図面作成・施工・管理業務と様々な業務があります※一人ひとりが成長(スキルアップ)できる環境を整えております※高所作業があります
「業務の変更範囲:変更なし」
応募資格
- 【年齢】
- 18歳〜64歳（定年年齢を上限とする求人(定年年齢が65歳)）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 必須: 以下いずれか/施工管理、電気工事の実務経験 CAD操作のご経験(電気設備以外も歓迎)、 設計のご経験(建築・土木など電気設備以外も歓迎)
- 【必要な免許・資格】
- あれば尚可: 第一種電気工事士
あれば尚可: 第二種電気工事士 - 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 【必要なPCスキル】
- 基本的なエクセル・ワードの入力操作 CAD操作(図面作成できれば尚可)
- 【郵便番号】
- 〒963-8041
- 【住所】
- 福島県郡山市富田町字大徳16-17 株式会社 耕電設 東北オフィス
- 【最寄り駅】
- 郡山駅から 車17分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 250,000円 ~ 600,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 250,000円 ~ 600,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.5日） 250,000円~600,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 24,500円
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月10日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 10,000円以上/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年3回 計1.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3か月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律65歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【勤務延長】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1年単位）
- 【就業時間】
- (1)8時00分~17時00分
- 【休憩時間】
- 120分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均20時間 36協定特別条項あり（繁忙期等:月45時間、6回を上限とし、年間540時間）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 107日
- 【休日】
- 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- その他（*第2・第4土曜日休日 *GW・お盆・年末年始等）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続3年以上）
- 【退職金共済】
- 加入
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【復職制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒050-0074
- 【所在地】
- 北海道室蘭市中島町4丁目17番33号
- 【産業分類】
- 建設業
- 【事業内容】
- 一般建築物電気設備工事設計・ 施工、消防設備工事、通信設備工事設計・施工。民間建築電気設備工事70%官庁建築電気設備工事30%
- 【会社の特長】
- 従業員の平均年齢が若く元気な会社です。社員のスキルアップに応じた賃金評価制度を導入。国内外社員研修(年1回)等の福利厚生も充実。詳細はHP参照願います。
- 【代表者名】
- 代表取締役 千葉 昌子
- 【創業】
- 昭和47年
- 【資本金】
- 2,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 43人 / 就業場所: 2人 / （うち 女性 1人、パート 0人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定2回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒963-8041
- 【選考場所住所】
- 福島県郡山市富田町字大徳16-17 株式会社 耕電設 東北オフィス
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄