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正社員

ECサイト運営・企画(総合マーケティング&運用担当)

会社名
株式会社Nmedia
勤務地
福岡県久留米市
給与
月給 210,000円 ~ 270,000円
受付日: 2026-10-14 有効期限: 2026-12-31
株式会社Nmedia - 求人バナー

仕事内容

通信販売サイト運営全般、顧客サポート、在庫管理、商品発送から 営業サポートまで幅広くお任せします。
【具体的な業務範囲】
■ECサイト運営・マーケティング:商品ページの作成・改善・更 新、検索キーワード選定・SEO対策、商品PR画像や動画コンテ ンツの作成、PV・CVR分析、新商品の企画・提案
■発送業務・在庫管理:受注データの確認・処理、商品の梱包、出 荷手続き・発送手配、在庫状況のモニタリングと発注管理
■カスタマーサポート:お客様・法人からの問い合わせ対応
*ハローワークの紹介状が必要です/*変更範囲:変更なし

応募資格

【年齢】
59歳以下(定年年齢60歳のため)
【学歴】
高校以上
【必要な経験等】
必須: 社会人経験がある方(職業・経験年数不問)
【必要なPCスキル】
基本PC操作(Excel、Word、メールツール等)がスムーズにできる方
【郵便番号】
〒830-0047
【住所】
福岡県久留米市津福本町1661番地6 「久留米事業所」
【最寄り駅】
西鉄大牟田線 津福駅から 徒歩5分

通勤・転勤

【マイカー通勤】
不可
【転勤の可能性】
なし

職場環境

【受動喫煙対策】
あり(屋内禁煙): 敷地内全面禁煙
【賃金形態と金額】
月給 210,000円 ~ 270,000円
【支給額(a+b+c)】
月額 210,000円 ~ 270,000円
【基本給(a)】
月額(月平均20.2日) 208,380円~225,000円
【定額的に支払われる手当(b)】
なし
【固定残業代(c)】
あり(1,620円〜45,000円)

手当

【通勤手当】
実費支給(上限あり)月額 25,000円
【固定残業代に関する特記事項】
時間外労働の有無にかかわらず月1~20時間分を固定残業代として支給し、超過分は法定通り追加支給します。C欄に記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではありません。
【その他の手当等付記事項】
固定残業代は経歴等を考慮し、会社と相談の上、時間数を決定します。なお経験や経歴によっては、会社と相談の上固定ではなく実績で残業代を支給する場合があります。
その他待遇・福利厚生:通勤手当(会社規定に基づき支給)

支払い

【賃金締切日】
毎月20日
【賃金支払日】
毎月月末

昇給・賞与

【昇給】
あり 1,000円〜5,000円/1月あたり(前年度実績)
【賞与】
あり 年2回 計1.50ヶ月分(前年度実績)
【雇用形態】
正社員

契約期間

【雇用期間】
定めなし

試用期間

【試用期間】
3ヶ月

定年・再雇用

【定年制】
一律60歳
【再雇用制度】
あり
【就業時間】
(1)8時45分~17時45分
【休憩時間】
60分

残業

【時間外労働】
月平均10時間

休日・休暇

【年間休日数】
122日
【休日】
土 / 日 / 祝日 / 他
【週休二日制】
毎週
【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
10日

福利厚生

【加入保険等】
雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
【退職金制度】
あり(勤続3年以上)
【就業規則】
フルタイム: あり / パート: あり
【育児休業取得実績】
あり
【介護休業取得実績】
該当者なし
【看護休暇取得実績】
該当者なし

会社情報

【郵便番号】
〒852-8136
【所在地】
長崎県長崎市家野町5-19
【産業分類】
卸売業,小売業
【事業内容】
電気通信事業部はセキュリティ関係の施工をメインに長崎から九州各県で展開。ITS事業部は自社webサービス企画開発を行い全国で活動。サービス事業部はネットカフェを長崎にて運営。
【会社の特長】
仕事を通して全従業員の人間力を高め、物心両面の幸福追求と、地域・人間社会の発展と貢献に努めることを目的とし、社員が輝く会社です。
【マイページあり】
【代表者名】
代表取締役 森田 記祥
【創業】
平成7年
【資本金】
360万円
【従業員数】
企業全体: 50人 / 就業場所: 8人 / (うち 女性 2人、パート 2人)

選考・応募

【採用人数】
1人
【募集理由】
欠員補充
【選考方法】
面接(予定3回) / 書類選考
【選考場所郵便番号】
〒830-0047
【選考場所住所】
福岡県久留米市津福本町1661番地6 「久留米事業所」
【結果通知】
電話 または メール
【応募書類の返戻】
求人者の責任にて廃棄
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