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正社員

総務(施設、備品管理・行事運営など)/経験者歓迎/正社員

会社名
株式会社オーレックホールディングス
勤務地
福岡県八女郡広川町
給与
日給月給制 282,400円 ~ 306,100円
受付日: 2026-09-24 有効期限: 2026-11-30
株式会社オーレックホールディングス - 求人バナー

仕事内容

現場を支える管理部門で、事務管理企画等を行います。
施設・備品管理や社内行事の運営を担当し、各部門と 連携しながら働きやすい職場づくりを支えます。
入社後は担当業務から始め、徐々に業務の幅を広げて いただきます。デスクワークを中心に、各部門との相談・調整を 行う仕事です。
■入社後の主な仕事
・工場、事務所などの施設管理 (保有資産の管理、設備の点検・メンテナンスの手配など)
・社用車、事務用品、OA機器などの備品、資産管理
・健康診断、避難訓練などの社内行事の準備運営
・来客、電話対応などの庶務

応募資格

【年齢】
35歳以下(長期勤続によるキャリア形成を図るため)
【学歴】
高校以上
【必要な経験等】
あれば尚可: 総務・人事経験者歓迎
【普通自動車運転免許】
普通自動車運転免許 あれば尚可
【必要なPCスキル】
ワード・エクセル・パワーポイントの基本操作
【郵便番号】
〒834-0195
【住所】
福岡県八女郡広川町大字日吉548番地の22

通勤・転勤

【マイカー通勤】
可(駐車場あり)
【転勤の可能性】
なし
【UIJターン】
UIJターン歓迎

職場環境

【受動喫煙対策】
あり(喫煙室設置): 換気装置付きの喫煙室有り

その他

【特記事項】
*社員の9割がマイカー通勤。立体駐車場完備。 *昼食は会社でお弁当を注文できます(給与天引き)
【賃金形態と金額】
日給月給制 282,400円 ~ 306,100円
【支給額(a+b+c)】
月額 282,400円 ~ 306,100円
【基本給(a)】
月額(月平均20.0日) 282,400円~306,100円
【定額的に支払われる手当(b)】
なし
【固定残業代(c)】
なし

手当

【通勤手当】
実費支給(上限あり)月額 30,000円
【その他の手当等付記事項】
家族手当:弊社規定に準じて支給

支払い

【賃金締切日】
毎月月末
【賃金支払日】
翌月25日

昇給・賞与

【昇給】
あり 13,000円以上/1月あたり(前年度実績)
【賞与】
あり 年2回 計5.00ヶ月分(前年度実績)
【雇用形態】
正社員

契約期間

【雇用期間】
定めなし

試用期間

【試用期間】
入社後3カ月間

定年・再雇用

【定年制】
一律60歳
【再雇用制度】
あり
【就業時間】
(1)8時00分~17時00分
【休憩時間】
65分

残業

【時間外労働】
月平均10時間 36協定特別条項あり(*予算・決算・経理業務のため、6回を限度として 1カ月80時間まで)

休日・休暇

【年間休日数】
124日
【休日】
日 / 祝日 / 他
【週休二日制】
毎週(*当社年間カレンダーによる*ゴールデンウイーク、夏季休暇 、年末年始休暇あり)
【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
10日

その他

【就業時間に関する特記事項】
*12月が決算月であり、決算に関わる業務などを行う11月、12月、1月以外の時間外労働は、月10時間程度です。
*月初、月末以外は比較的定時退社できます。
*有給休暇は入社日に付与(付与日数は入社月によって変動)

福利厚生

【加入保険等】
雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
【退職金制度】
あり(勤続5年以上)
【企業年金】
確定拠出年金
【就業規則】
フルタイム: あり / パート: あり
【育児休業取得実績】
あり

会社情報

【郵便番号】
〒834-0195
【所在地】
福岡県八女郡広川町大字日吉548番地の22
【産業分類】
学術研究,専門・技術サービス業
【事業内容】
持続可能な社会と農業の確立、健康な食と環境づくりに向けて、農業に軸足を置いた幅広い分野で社会貢献を果たしていきます。各貢献事業に特化したグループを束ね、事業発展に取り組みます。
【会社の特長】
これまで農業を通じて培った自然の力を引き出すものづくりの知恵と技術を活かし、世界中の人々の生活を豊かにしていきたいと考えています。
【代表者名】
代表取締役 今村 健二
【創業】
令和5年
【従業員数】
企業全体: 61人 / 就業場所: 10人 / (うち 女性 2人、パート 1人)

選考・応募

【採用人数】
1人
【募集理由】
人財の長期育成のため
【選考方法】
面接(予定2回) / 書類選考
【選考場所郵便番号】
〒834-0195
【選考場所住所】
福岡県八女郡広川町大字日吉548番地の22
【結果通知】
電話 または メール
【応募書類の返戻】
求人者の責任にて廃棄
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