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正社員

土木施工管理職(2級土木施工管理技士)/(正)

会社名
株式会社 東田中建設
勤務地
福岡県福岡市東区
給与
月給 305,000円 ~ 414,000円
受付日: 2026-03-05 有効期限: 2026-05-31
株式会社 東田中建設 - 求人バナー

仕事内容

福岡市や福岡県、国交省など官公庁発注の土木工事で施工管理 (現場代理人や監理技術者の補助)
【はじめは】
・福岡市内中心の元請け工事で、安全管理、品質管理、工程管理、 写真管理、測量、現場段取りなどを補助
【ゆくゆくは】
・1級土木施工管理技士資格取得後、経験を積んで現場代理人や
監理技術者として現場を運営して頂きます。
・原価管理や発注者との打ち合わせもお任せいたします。
・主な工事 推進工事、河川改修、道路改良、橋梁下部工、地下鉄 高速道路補修、グラウンド整備など
【将来的な業務の変更の範囲】現場作業全般

応募資格

【年齢】
59歳以下(定年が60歳のため)
【学歴】
高校以上
【必要な経験等】
必須: 施工管理職として5年以上の経験 ※5年未満の方もご相談ください。
【必要な免許・資格】
必須: 2級土木施工管理技士
【普通自動車運転免許】
普通自動車運転免許 必須
【必要なPCスキル】
エクセル
【郵便番号】
〒811-0213
【住所】
福岡県福岡市東区和白丘二丁目3番10号
【最寄り駅】
JR香椎線 和白駅から 徒歩5分

通勤・転勤

【マイカー通勤】
可(駐車場あり)
【転勤の可能性】
なし
【UIJターン】
UIJターン歓迎

職場環境

【受動喫煙対策】
あり(屋内禁煙): 屋外に喫煙室設置。
【賃金形態と金額】
月給 305,000円 ~ 414,000円
【支給額(a+b+c)】
月額 305,000円 ~ 414,000円
【基本給(a)】
月額(月平均21.3日) 224,000円~289,000円
【定額的に支払われる手当(b)】
資格手当 8,000円〜23,000円
住宅手当 10,000円〜15,000円
【固定残業代(c)】
あり(63,000円〜87,000円)

手当

【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【固定残業代に関する特記事項】
残業代は、35H分の固定残業代として、残業の有無にかかわらず支給し、超過分は別途支給します。
【その他の手当等付記事項】
勤続手当 0円~10,000円

支払い

【賃金締切日】
毎月月末
【賃金支払日】
翌月10日

昇給・賞与

【昇給】
あり 6,000円〜28,000円/1月あたり(前年度実績)
【賞与】
あり 年2回 計5.75ヶ月分(前年度実績)
【雇用形態】
正社員

契約期間

【雇用期間】
定めなし

試用期間

【試用期間】
なし

定年・再雇用

【定年制】
一律60歳
【再雇用制度】
あり
【就業時間】
(1)8時00分~17時00分
【休憩時間】
60分

残業

【時間外労働】
月平均20時間

休日・休暇

【年間休日数】
109日
【休日】
土 / 日 / 他
【週休二日制】
毎週(GW、お盆、年末年始。)
【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
10日

その他

【就業時間に関する特記事項】
現場により、別の勤務時間帯になる場合有り。

福利厚生

【加入保険等】
雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金 / 財形
【退職金制度】
あり(勤続5年以上)
【退職金共済】
加入
【入居可能住宅】
単身用あり・世帯用あり / 特記: 単身用 1K(7畳+ロフト) 世帯用 借上げ社宅
【就業規則】
フルタイム: あり / パート: あり
【育児休業取得実績】
あり
【介護休業取得実績】
該当者なし
【看護休暇取得実績】
該当者なし

会社情報

【郵便番号】
〒811-0213
【所在地】
福岡県福岡市東区和白丘二丁目3番10号
【産業分類】
建設業
【事業内容】
・福岡県、福岡市、国交省等の公共工事を元請で行っています。
・主な工事は、推進工事、河川改修、道路改良、橋梁下部工、
地下鉄、高速道路補修、上下水道、グラウンド整備などです。
【会社の特長】
・創業57年、福岡市より工事成績優良業者表彰を14年連続で 受賞している地域密着型の総合建設会社です。
・ISO9001とISO14001の認証を取得しています。
【代表者名】
代表取締役 田中 尉
【創業】
昭和43年
【資本金】
2,100万円
【従業員数】
企業全体: 26人 / 就業場所: 26人 / (うち 女性 2人、パート 0人)

選考・応募

【採用人数】
2人
【募集理由】
増員
【選考方法】
面接(予定1回)
【選考場所郵便番号】
〒811-0213
【選考場所住所】
福岡県福岡市東区和白丘二丁目3番10号
【結果通知】
電話 または メール
【応募書類の返戻】
求人者の責任にて廃棄
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