パート労働者
送迎スタッフ
- 会社名
- NPO法人 つながろう・アースフレンズ
- 勤務地
- 福岡県久留米市
- 給与
- 時給 1,200円
受付日: 2026-06-29 有効期限: 2026-08-31
仕事内容
就労継続支援B型での送迎業務及び直接支援を行っていただきます 利用者様が安心できるよう、安全運転と丁寧な対応をお願いしてい ます。送迎車での送迎のほか、空き時間には施設内での簡単な 軽作業補助や見守りをお願いします。
・送迎時の挨拶や乗降サポート(乗降時の丁寧な声かけ)
・順路の確認、安全確認、車内での穏やかな見守り
・車両の点検、清掃、給油(忘れ物、ゴミなどテェックする)
・安全確認(シートベルトの着用等)
・送迎に関する報告・情報共有
・送迎車(軽・ミニバン・普通車)AT車限定
・施設内作業の補助や見守り
*変更範囲:変更なし
応募資格
- 【年齢】
- 不問
- 【学歴】
- 高校以上
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: 障害福祉従事者優遇 運転業務従事者優遇
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【郵便番号】
- 〒830-0037
- 【住所】
- 福岡県久留米市諏訪野町2355-1 第15上野ビル1階-D
- 【最寄り駅】
- 西鉄天神大牟田線 久留米駅から 徒歩10分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- あり（久留米市内）
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 時給 1,200円
- 【支給額(a+b+c)】
- 時間額 1,200円
- 【基本給(a)】
- 時間額 1,200円~1,200円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限なし）
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月10日
- 【賃金支払日】
- 毎月月末
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 10円以上/1時間あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- なし
- 【雇用形態】
- パート労働者
- 【正社員登用】
- あり（実績: 正社員登用2名、短時間正社員登用1名）
契約期間
- 【雇用期間】
- 1年
- 【契約更新の可能性】
- あり（原則更新）
試用期間
- 【試用期間】
- 6ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- なし
- 【就業形態】
- 交替制（シフト制）
- 【就業時間】
- 又は 9時 00分 ~ 16時 00分 の間の2時間程度
- 【休憩時間】
- 0分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均10時間
休日・休暇
- 【週所定労働日数】
- 週2日〜週5日 相談可
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- 毎週（シフト制）
福利厚生
- 【加入保険等】
- 労災保険
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒830-0037
- 【所在地】
- 福岡県久留米市諏訪野町2355-1 第15上野ビル1階-D
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 就労継続支援B型事業所を4ヶ所、障害者グループホームを5ヶ所運営し、障害者の就労や自立に向けた支援事業を行っています。
*社会保険適用拡大事業所 - 【会社の特長】
- 障害のある人もない人も支え合いながら暮らしていける社会を目指して活動しています。久留米市や他機関とも連携して利用者の支援を行っています。
- 【代表者名】
- 理事長 牟田口 清子
- 【創業】
- 平成24年
- 【従業員数】
- 企業全体: 118人 / 就業場所: 118人 / （うち 女性 2人、パート 2人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 5人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒830-0037
- 【選考場所住所】
- 福岡県久留米市諏訪野町2355-1 第15上野ビル1階-D
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 選考後は返却