正社員
サービス提供責任者(経験者)/正社員
- 会社名
- 有限会社 桃のはな
- 勤務地
- 福岡県中間市
- 給与
- 月給 235,000円 ~ 270,000円
受付日: 2026-10-15 有効期限: 2026-12-31
仕事内容
シニア世代も歓迎!これまでの経験を活かせる職場です。
万全のフォロー体制があり、困った時はすぐに職員に相談・解決できる環境を整えています。
●仕事内容 訪問介護におけるサービス提供責任者業務および介護業務
・管理業務:介護計画の作成、利用者様・家族との調整、スタッフ
指導
・現場業務:訪問介護サービス、介護事務の補助 *訪問介護で社用車又は自家用車使用(エリア/中間市及び近郊)
業務の変更範囲:会社の定める業務
応募資格
- 【年齢】
- 不問
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 必須: サービス提供責任者3年以上
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 介護福祉士
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【必要なPCスキル】
- エクセル、ワードの基本操作
- 【郵便番号】
- 〒809-0001
- 【住所】
- 福岡県中間市垣生1424-2
- 【最寄り駅】
- JR筑前垣生駅から 徒歩5分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: 室外に喫煙場所あり
- 【賃金形態と金額】
- 月給 235,000円 ~ 270,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 235,000円 ~ 270,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.5日） 220,000円~245,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 資格手当 5,000円
役職手当 5,000円〜10,000円
ベースアップ手当 5,000円〜10,000円 - 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 10,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- 家族手当:上限15,000円 処遇改善手当:年3回支給
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月15日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 0円〜1,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月
- 【試用期間中の労働条件】
- 時給:1,200円
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律65歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1ヶ月単位）
- 【就業時間】
- (1)9時00分~18時00分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均15時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 107日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- その他（シフト制により、休日は最低週1日以上とする。 ※基本的には週に2日の休日を取得）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒809-0001
- 【所在地】
- 福岡県中間市垣生1424-2
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 居宅介護支援事業
- 【会社の特長】
- 訪問介護、ケアプラン、有料老人ホーム等、包括的に介護事業を行っています。
- 【代表者名】
- 取締役 伊比 京子
- 【創業】
- 平成17年
- 【資本金】
- 300万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 45人 / 就業場所: 19人 / （うち 女性 16人、パート 14人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定2回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒809-0001
- 【選考場所住所】
- 福岡県中間市垣生1424-2
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 選考後は返却