正社員
現場管理スタッフ(幹部候補/九州センター)/正社員
- 会社名
- コメリ九州流通センター(北星産業株式会社 九州事業所)
- 勤務地
- 福岡県大牟田市
- 給与
- 月給 205,000円 ~ 260,000円
受付日: 2026-03-02 有効期限: 2026-05-31
仕事内容
入社後は物流センターでの現場業務を経験し、作業計画、人員配置 計画、現場作業者への指示、現場改善などのセンター運営の管理を していただきます。
その後本人の適性を考慮し、流通センター運営、営業企画、物流企 画(開発設計)、人事総務(教育)、経理、設備保全、IT企画な ど様々な職種を経験します。
多くのスキル・知識を積み重ね、改善、改革を通してスペシャリス トとして活躍できる方を募集しております。
「変更範囲:会社の定める業務」
応募資格
- 【年齢】
- 59歳以下（定年が60歳のため）
- 【学歴】
- 高校以上
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【郵便番号】
- 〒837-0907
- 【住所】
- 福岡県大牟田市四箇新町1-9 九州流通センター 北星産業株式会社 九州事業所
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- あり（全国(12センター)）
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: マイカー内のみ喫煙可能
- 【賃金形態と金額】
- 月給 205,000円 ~ 260,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 205,000円 ~ 260,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.1日） 205,000円~260,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限なし）
- 【その他の手当等付記事項】
- 転勤者:転勤している期間中は「転勤特別手当」を支給
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月15日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 1.30%/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計2.60ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1ヶ月単位）
- 【就業時間】
- (1)8時55分~18時00分
- 【休憩時間】
- 70分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均20時間 36協定特別条項あり（災害発生時、NPO法人依頼時、新店、季節商品の入出荷作業が 必要な場合 1日6H、月80H、年720Hまでできる。）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 111日
- 【休日】
- 日 / 他
- 【週休二日制】
- その他（会社カレンダー、勤務表による *月8日~11日間休み）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続3年以上）
- 【入居可能住宅】
- 単身用あり・世帯用あり / 特記: 借り上げ社宅有り(条件有り) ※求人に関する特記事項参照
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒837-0907
- 【所在地】
- 福岡県大牟田市四箇新町1-9
- 【産業分類】
- 運輸業，郵便業
- 【事業内容】
- コメリ各店舗へ納入される商品の検収・仕分・配送。当事業所は国内12ヶか所の物流センターのうち、九州の拠点としてコメリグループ物流基地の役割を果たしています。
- 【会社の特長】
- 当社は物流のプロフェッショナル企業として、独自のノウハウを活かした「商品管理」と「仕分配送」で、プライム上場ホームセンター業界のトップ企業であるコメリグループをサポートしています。
- 【代表者名】
- センター長 真川 昭
- 【創業】
- 昭和48年
- 【資本金】
- 3億3,600万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 780人 / 就業場所: 76人 / （うち 女性 29人、パート 51人）
- 【労働組合】
- あり
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考 / その他
- 【選考場所郵便番号】
- 〒837-0907
- 【選考場所住所】
- 福岡県大牟田市四箇新町1-9 コメリ九州流通センター 北星産業株式会社 九州事業所
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄