正社員
司法書士サポート(正)
- 会社名
- 司法書士法人 奏
- 勤務地
- 福岡県福岡市博多区
- 給与
- 月給 350,000円
受付日: 2026-07-16 有効期限: 2026-09-30
仕事内容
「お金に関するお悩み」を抱えたお客様からのご相談を伺い司法書士と共に寄り添いながら、一緒に解決を目指します。
< 具体的な仕事内容 > お客様のヒアリングから受付、申込までの一連の業務
(1)お客様へのヒアリング 対面またはオンラインでお客様が抱えている悩みをヒアリング項目に従って丁寧に質問します。※現在は9割ほどがオンラインでの商談。
(2)今後の流れのご説明 ヒアリング内容を司法書士に連携し、その後の手続きの流れを説明します。その他、契約書の対応、事務処理なども行ないます。
変更範囲:変更なし
応募資格
- 【年齢】
- 59歳以下（定年が60歳のため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: ・接客、営業、販売経験 ・電話対応経験
- 【必要なPCスキル】
- ・PCの基本操作(タッチタイピング、Word、Excel)
- 【郵便番号】
- 〒812-0013
- 【住所】
- 福岡県福岡市博多区博多駅東2丁目2番2号 博多東ハニ―ビル2階
- 【最寄り駅】
- 各線 博多駅から 徒歩5分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 不可
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 350,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 350,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.6日） 180,000円~180,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 貢献手当 70,000円
- 【固定残業代(c)】
- あり（100,000円）
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 30,000円
- 【固定残業代に関する特記事項】
- 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、45時間を超える時間外労働は追加で支給。
- 【その他の手当等付記事項】
- ・役職手当
・住宅手当(規定あり)
・時間外手当
・C欄に記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 毎月月末
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり（前年度実績なし）
- 【賞与】
- あり（前年度実績なし）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 5カ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【勤務延長】
- 上限70歳まで
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1ヶ月単位）
- 【就業時間】
- 又は 9時 15分 ~ 21時 00分 の間の8時間
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均5時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 105日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- 毎週（・シフト制(月8~11日休み) ・年末年始、夏季休暇）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- シフト制
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【復職制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- 該当者なし
- 【介護休業取得実績】
- 該当者なし
- 【看護休暇取得実績】
- 該当者なし
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒812-0013
- 【所在地】
- 福岡県福岡市博多区博多駅東2丁目2番2号 博多東ハニ―ビル2階
- 【産業分類】
- 学術研究，専門・技術サービス業
- 【事業内容】
- 司法書士業務(債務整理、登記など)
- 【会社の特長】
- 年齢・性別など問わず様々な従業員が働いています。
アットホームで風通しのいい会社を目指しています。 - 【代表者名】
- 代表社員 石川誉人
- 【創業】
- 令和7年
- 【従業員数】
- 企業全体: 117人 / 就業場所: 37人 / （うち 女性 17人、パート 1人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 5人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒812-0013
- 【選考場所住所】
- 福岡県福岡市博多区博多駅東2丁目2番2号 博多東ハニ―ビル2階
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄