正社員
栄養士(正) 令和8年3月卒業の方も大歓迎!
- 会社名
- 一般社団法人 福岡県社会保険医療協会 社会保険 仲原病院
- 勤務地
- 福岡県糟屋郡志免町
- 給与
- 月給 182,800円 ~ 248,170円
受付日: 2026-07-06 有効期限: 2026-09-30
仕事内容
当院における下記の栄養士業務に従事して頂きます。
・調理(一般食、治療食、行事食)
・電話対応
・食数管理
など
※朝食、昼食、夕食の計3食について、1回平均100食程度を6~8名体制で調理します。
変更範囲:法人が定める業務
応募資格
- 【年齢】
- 59歳以下（定年が60歳のため）
- 【学歴】
- 短大以上
- 【必要な経験等】
- あれば尚可: 病院での栄養士業務経験3年程度以上
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 栄養士
- 【郵便番号】
- 〒811-2233
- 【住所】
- 福岡県糟屋郡志免町別府北2丁目12-1
- 【最寄り駅】
- JR福北ゆたか線 柚須駅から 徒歩15分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 182,800円 ~ 248,170円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 182,800円 ~ 248,170円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.4日） 167,000円~232,370円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- ベア手当 15,800円
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 50,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- 基本給の下限額167,000円は新卒未経験者の初任給です。(業務経験者は経験を考慮した基本給でお迎えします。)その他、住宅手当(満43歳未満の賃貸物件居住者に上限額27,000円)、扶養手当(配偶者13,000円、配偶者以外4名迄各6,500円)、残業手当 などを支給
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 当月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 4,280円〜5,190円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計2.40ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 入職後、原則3ヶ月間
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 交替制（シフト制）
- 【就業時間】
- (1)5時30分~14時00分
(2)8時30分~17時00分
(3)10時00分~18時30分 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均20時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 120日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- 毎週（シフトによる週休2日制。年間休日120日。）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- シフト制
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金 / 財形
- 【退職金制度】
- あり（勤続5年以上）
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【職務給制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒811-2233
- 【所在地】
- 福岡県糟屋郡志免町別府北2丁目12-1
- 【産業分類】
- 医療，福祉
- 【事業内容】
- 合計125床(一般46床、回リハ44床、地ケア35床)
地域の中核病院として急性期から回復期まで切れ目のない医療を提供、整形の手術件数も多くリハビリ治療も充実しております。 - 【会社の特長】
- 当院のモットーは、地域の皆さまに安心と信頼の医療を提供し、皆さまの健康をお守りすることです。年間休日120日でワークライフバランスも推進しております。提携保育所のご紹介も可能です。
- 【代表者名】
- 病院長 大神 吉光
- 【創業】
- 昭和25年
- 【従業員数】
- 企業全体: 2,276人 / 就業場所: 264人 / （うち 女性 202人、パート 37人）
- 【労働組合】
- あり
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒811-2233
- 【選考場所住所】
- 福岡県糟屋郡志免町別府北2丁目12-1
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄