正社員
サッシ施工
- 会社名
- マルキ建材 株式会社
- 勤務地
- 福井県福井市
- 給与
- 月給 230,000円 ~ 350,000円
受付日: 2026-06-24 有効期限: 2026-08-31
仕事内容
営業担当者の受注工事の搬入・取付工事を担当していただきます。
経験は不要ですが、入社後現場入場に係る各種資格を会社で負担しますので、取得していただきます。
変更範囲:変更なし
◎応募の際には、ハローワークで紹介状の交付を受けてください。
応募資格
- 【年齢】
- 39歳以下（長期勤務によるキャリア形成のため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【必要な免許・資格】
- あれば尚可: 準中型自動車免許
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須（AT限定不可）
- 【郵便番号】
- 〒918-8034
- 【住所】
- 福井県福井市南居町81-1-10
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: 屋外に喫煙スペース2か所あり
- 【賃金形態と金額】
- 月給 230,000円 ~ 350,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 230,000円 ~ 350,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.4日） 180,000円~260,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- あり（50,000円〜90,000円）
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 10,000円
- 【固定残業代に関する特記事項】
- 固定残業代は施工手当として支給。 時間外労働の有無にかかわらず20時間分の残業代として支給し、超える時間外労働分は追加で支給。
- 【その他の手当等付記事項】
- 資格取得の場合、資格手当支給します。
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月20日
- 【賃金支払日】
- 当月28日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 1.00%以上/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計2.50ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3か月~6か月
- 【試用期間中の労働条件】
- 試用期間中は基本給のみ (残業を行った場合は残業代別途支給)
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律65歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【勤務延長】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1年単位）
- 【就業時間】
- (1)8時15分~17時15分
- 【休憩時間】
- 80分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均10時間 36協定特別条項あり（納期対応他）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 120日
- 【休日】
- 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（完全週休2日制(週勤務5日)・夏季(お盆)休暇・年末年始休暇 (平日祝日ある場合は土曜出勤年間7回程度)）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 現場の就業時間に準ずる
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続3年以上）
- 【退職金共済】
- 加入
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【職務給制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒918-8034
- 【所在地】
- 福井県福井市南居町81-1-10
- 【産業分類】
- 製造業
- 【事業内容】
- ビル用金属製建具の企画・設計・製造・施工を一貫して執り行う。
製造部門(加工事業部)は、YKKAPの主要加工店で加工店では県下トップである。 - 【会社の特長】
- 当社はアルミ建材を含む金属製建具の施工販売で県下トップの実績を誇る。金属製建具の施工販売を中心に、設計・製造部門も併設し、トータルに発注者・御施主様の要望を叶える体制を構築している
- 【代表者名】
- 代表取締役 西尾 研二
- 【創業】
- 昭和46年
- 【資本金】
- 1,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 42人 / 就業場所: 39人 / （うち 女性 12人、パート 4人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒918-8034
- 【選考場所住所】
- 福井県福井市南居町81-1-10
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄