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正社員

河原外語観光・製菓専門学校の学校事務スタッフ

会社名
学校法人 河原学園
勤務地
愛媛県松山市
給与
月給 207,775円 ~ 300,312円
受付日: 2026-07-08 有効期限: 2026-09-30
学校法人 河原学園 - 求人バナー

仕事内容

専門学校の運営を支える学校事務のお仕事です。
学生・教職員とコミュニケーションを取りながら、学校運営を サポートしていただきます。
【主な業務内容】
■学生対応業務
・学生証、各種証明書の発行、奨学金、学費減免等の手続き対応
・留学生の学費管理、保護者対応、学生寮に関する対応
■学校運営業務
・経費支払い、見積書対応、施設管理業務、来客、電話対応
■事務・管理業務
・文書作成、管理、教職員の出勤管理、学生の出欠、成績管理 変更範囲:学園内のすべての業務

応募資格

【年齢】
59歳以下(定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集)
【学歴】
専修学校以上(専門学校卒業以上)
【必要な経験等】
必須: 経理実務経験をお持ちの方 ※簿記3級以上をお持ちの方歓迎
【普通自動車運転免許】
普通自動車運転免許 必須
【必要なPCスキル】
・Word、Excel ・Power Point、Webフォーム作成程度(あれば尚可)
【郵便番号】
〒790-0012
【住所】
愛媛県松山市湊町3丁目5-1 河原外語観光・製菓専門学校

通勤・転勤

【マイカー通勤】
可(駐車場なし)
【転勤の可能性】
なし
【UIJターン】
UIJターン歓迎

職場環境

【受動喫煙対策】
あり(屋内禁煙)
【賃金形態と金額】
月給 207,775円 ~ 300,312円
【支給額(a+b+c)】
月額 207,775円 ~ 300,312円
【基本給(a)】
月額(月平均21.2日) 177,775円~270,312円
【定額的に支払われる手当(b)】
なし
【固定残業代(c)】
あり(30,000円)

手当

【通勤手当】
実費支給(上限あり)月額 25,000円
【固定残業代に関する特記事項】
時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給し、22~15時間を超える時間外労働分は追加で支給。
【その他の手当等付記事項】
通勤手当 住宅手当 家族手当
※手当てについては条件を満たす場合に支給されます。

支払い

【賃金締切日】
毎月20日
【賃金支払日】
当月25日

昇給・賞与

【昇給】
あり 3,000円〜6,000円/1月あたり(前年度実績)
【賞与】
あり 年2回 計4.00ヶ月分(前年度実績)
【雇用形態】
正社員

契約期間

【雇用期間】
定めなし

試用期間

【試用期間】
1年間

定年・再雇用

【定年制】
一律60歳
【再雇用制度】
あり
【就業形態】
変形労働時間制(1年単位)
【就業時間】
(1)9時00分~18時00分
【休憩時間】
60分

残業

【時間外労働】
月平均20時間 36協定特別条項あり(行事・イベントが特に集中する時期、1日7時間まで、6回を限度として1ヶ月80時間、1年間720時間まで。)

休日・休暇

【年間休日数】
110日
【休日】
日 / 祝日 / 他
【週休二日制】
その他(日、祝日 ※土曜日は月に2~3回休み 年始年末休暇、その他学園が定める日)
【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
10日

福利厚生

【加入保険等】
雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金 / 財形
【退職金制度】
あり(勤続3年以上)
【退職金共済】
加入
【就業規則】
フルタイム: あり / パート: あり
【職務給制度】
あり
【育児休業取得実績】
あり
【介護休業取得実績】
該当者なし
【看護休暇取得実績】
該当者なし

会社情報

【郵便番号】
〒790-0001
【所在地】
愛媛県松山市一番町1丁目1-1
【産業分類】
教育,学習支援業
【事業内容】
松山と新居浜に情報・ビジネス・医療・福祉・理美容・デザイン・建築・動物・製菓等の専門学校10校と高等学校、大学2キャンパス、社会人部門を有し若者から社会人までの教育を実施しています
【会社の特長】
四国最大級の専門学校グループで大学から専門学校、社会人教育を実施し、感謝の心をもって質の高い教育事業を行い地域で活躍する人材を育成し地域社会に貢献することを目的としています。
【代表者名】
理事長 河原 成紀
【創業】
昭和60年
【従業員数】
企業全体: 1,785人 / 就業場所: 19人 / (うち 女性 10人、パート 0人)

選考・応募

【採用人数】
1人
【募集理由】
欠員補充
【選考方法】
面接(予定2回) / 書類選考 / その他
【選考場所郵便番号】
〒790-0001
【選考場所住所】
愛媛県松山市一番町1丁目1-1
【結果通知】
電話 または メール
【応募書類の返戻】
求人者の責任にて廃棄
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