正社員
営業
- 会社名
- J-FIRST株式会社
- 勤務地
- 愛媛県松山市
- 給与
- 月給 220,000円 ~ 310,000円
受付日: 2026-03-10 有効期限: 2026-05-31
仕事内容
建造物の解体や弊社サービスを提案する営業などを行って頂きます。
※ハウスメーカーや工務店などの法人が対象となる、ルート営業が中心となります。営業としての経験は問いません。
創業37年地域密着型の安定した会社です。
未経験の方や新たな資格・スキルアップに挑戦したい方も歓迎します。(資格取得支援制度あり)
弊社は従業員と共に成長を重ねています。お気軽にご応募ください。
※変更範囲:会社が定める業務
応募資格
- 【年齢】
- 34歳以下（長期勤続によるキャリア形成の観点から若年者の募集）
- 【学歴】
- 高校以上
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【郵便番号】
- 〒791-0113
- 【住所】
- 愛媛県松山市白水台三丁目乙533番地1
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（喫煙室設置）: 喫煙室のみ喫煙可能
- 【賃金形態と金額】
- 月給 220,000円 ~ 310,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 220,000円 ~ 310,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.6日） 210,000円~300,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 業務手当 10,000円
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 27,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- 家族手当(配偶者、子ども1人あたり10,000円)
資格手当 時間外労働手当
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月25日
- 【賃金支払日】
- 翌月5日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 5,000円〜10,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計3.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律63歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業時間】
- (1)8時30分~17時30分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均20時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 105日
- 【休日】
- 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- その他（土曜(第二、第四)、年末年始、お盆、旧節句(4/4)、地方祭 土曜日勤務日は調整可能です。）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 週所定労働時間40hに調整
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続10年以上）
- 【企業年金】
- 確定拠出年金
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【復職制度】
- あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒791-0113
- 【所在地】
- 愛媛県松山市白水台三丁目乙533番地1
- 【産業分類】
- 建設業
- 【事業内容】
- ビル、家屋解体業。平成1年創業以来順調に業績を伸ばし、グループ会社に産業廃棄物最終処分場を所有する城東開発株式会社あり。一般家屋から大型施設の解体まで、地球に優しい解体工事を実践。
- 【会社の特長】
- 愛媛県内トップクラスの総合解体事業。近年では特に人材に力を入れており、従業員同士でのクラブ活動補助金、資格取得支援、健康経営、人事考課制度等を導入しております。
- 【代表者名】
- 代表取締役 山本 逸雄
- 【創業】
- 平成元年
- 【資本金】
- 5,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 29人 / 就業場所: 29人 / （うち 女性 5人、パート 1人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒791-0113
- 【選考場所住所】
- 愛媛県松山市白水台三丁目乙533番地1
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄