正社員
リサイクル作業員|廃タイヤの回収・運搬【未経験者歓迎】
- 会社名
- 株式会社 ブリヂストン松山 タイヤセンター
- 勤務地
- 愛媛県東温市
- 給与
- 月給 250,000円 ~ 340,000円
受付日: 2026-02-02 有効期限: 2026-04-30
応募資格
- 【年齢】
- 40歳以下（長期勤続によるキャリア形成を図る観点から若年者等を募集）
- 【学歴】
- 高校以上
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【必要な免許・資格】
- あれば尚可: 大型自動車免許
- 【郵便番号】
- 〒791-0221
- 【住所】
- 愛媛県東温市上村311番地の8 タイヤリサイクル愛媛
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）: 屋外に喫煙スペースあり
- 【賃金形態と金額】
- 月給 250,000円 ~ 340,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 250,000円 ~ 340,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均21.6日） 135,000円~180,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 住宅(一律)手当 35,000円〜45,000円
職務手当 80,000円〜115,000円 - 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 20,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- 家族手当
配偶者
16,000円
子(1人)
5,000円 時間外手当
*年齢・経験を考慮の上、給料決定します。
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月15日
- 【賃金支払日】
- 当月25日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 5,000円〜15,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【トライアル雇用併用の希望】
- トライアル雇用併用
- 【試用期間】
- 3ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1ヶ月単位）
- 【就業時間】
- (1)7時30分~17時00分
- 【休憩時間】
- 90分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均14時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 105日
- 【休日】
- 日 / 祝日 / 他
- 【週休二日制】
- その他（年末年始、お盆等）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- *月平均時間外は業務の状況により変動あり。
週39.54時間で調整
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続3年以上）
- 【企業年金】
- 確定拠出年金
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒791-8018
- 【所在地】
- 愛媛県松山市問屋町9-39
- 【産業分類】
- 卸売業，小売業
- 【事業内容】
- 自動車用タイヤや工業用ゴム製品の販売・修理を行っ ています。使用済みタイヤを加工しCO2削減にも貢献。ブリヂス トン系列の安定基盤のもと地域密着で事業を展開しています。
- 【会社の特長】
- 当社では若い世代が多く活躍しており、活気に満ちた職場環境が特 徴です。新しいアイデアや意見を積極的に取り入れることで、社員 一人ひとりが成長できる環境を整えています。
- 【代表者名】
- 代表取締役 加藤 定伸
- 【創業】
- 昭和51年
- 【資本金】
- 1,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 34人 / 就業場所: 13人 / （うち 女性 0人、パート 4人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒791-0221
- 【選考場所住所】
- 愛媛県東温市上村311番地の8 タイヤリサイクル愛媛
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 選考後は返却