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正社員

熱中症対策製品の設置・施工工事スタッフ

会社名
株式会社 五常
勤務地
千葉県千葉市若葉区
給与
月給 250,000円 ~ 300,000円
受付日: 2026-08-20 有効期限: 2026-10-31
株式会社 五常 - 求人バナー

仕事内容

「現場の環境が良くなって、本当に嬉しいです」 これは施工後、お客様から実際にいただいた言葉です。
五常では倉庫や工場の熱中症対策として、大型シーリングファンや遮熱シートを設置します。営業部と連携し、施工から試運転まで担当。自分の仕事で現場が変わる瞬間を直接見られます。
「快適になった」「これで夏も安心」と、感謝の言葉を直接いただける仕事です。現場ごとに条件が異なり、毎回工夫が必要。
経験を重ねながら知識や技術を身につけられます。
資格取得費用は会社負担。未経験者も経験者も歓迎。
お客様の悩みを解決し、喜ばれる仕事を始めませんか?
【業務内容変更範囲:変更なし】

応募資格

【年齢】
18歳〜69歳(深夜勤務及び定年70歳のため)
【学歴】
高校以上(工業高校出身者歓迎。)
【必要な経験等】
不問
【普通自動車運転免許】
普通自動車運転免許 必須
【郵便番号】
〒265-0061
【住所】
千葉県千葉市若葉区高根町 1128-4
【最寄り駅】
JR外房線 鎌取駅から 車15分

通勤・転勤

【マイカー通勤】
可(駐車場あり)
【転勤の可能性】
なし

職場環境

【受動喫煙対策】
あり(屋内禁煙): 屋外に喫煙所あり。

その他

【特記事項】
現場によって出張あり。
【賃金形態と金額】
月給 250,000円 ~ 300,000円
【支給額(a+b+c)】
月額 250,000円 ~ 300,000円
【基本給(a)】
月額(月平均21.7日) 250,000円~300,000円
【定額的に支払われる手当(b)】
なし
【固定残業代(c)】
なし

手当

【通勤手当】
実費支給(上限あり)月額 30,000円
【その他の手当等付記事項】
残業手当 深夜手当 出張手当 資格手当 その他手当あり

支払い

【賃金締切日】
毎月月末
【賃金支払日】
翌月25日

昇給・賞与

【昇給】
あり 0.10%〜1.10%/1月あたり(前年度実績)
【賞与】
あり 年1回 計2.00ヶ月分(前年度実績)
【雇用形態】
正社員

契約期間

【雇用期間】
定めなし

試用期間

【試用期間】
6か月

定年・再雇用

【定年制】
一律70歳
【再雇用制度】
あり
【勤務延長】
あり
【就業形態】
変形労働時間制(1年単位)
【就業時間】
(1)8時00分~17時00分
(2)20時00分~5時00分
【休憩時間】
60分

残業

【時間外労働】
月平均20時間 36協定特別条項あり(変形労働制の為、会社カレンダーによる)

休日・休暇

【年間休日数】
105日
【休日】
日 / 他
【週休二日制】
その他(会社年間カレンダーによる 有給取得率:99%(2025年度実績))
【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
10日

その他

【就業時間に関する特記事項】
現場によって異なる場合有り(深夜時間含)

福利厚生

【加入保険等】
雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
【退職金制度】
あり(勤続期間不問)
【退職金共済】
加入
【就業規則】
フルタイム: あり / パート: あり
【育児休業取得実績】
あり
【看護休暇取得実績】
あり

会社情報

【郵便番号】
〒265-0061
【所在地】
千葉県千葉市若葉区高根町 1128-4
【産業分類】
建設業
【事業内容】
物流機器の企画・開発・販売・買取・レンタル、建築工事・施工管理、保管効率改善、熱中症・換気対策商品や電動台車の開発販売を通じ、働く現場の悩みを情報発信とリアル事業で解決します。
【会社の特長】
お客様の悩みを自分事として聴き、本質的な課題に共感し、最適な解決策を提案。必要とされる製品・サービスを生み出し、新たな事業を創り続けます。
【代表者名】
代表取締役社長 河野 佳介
【創業】
平成14年
【資本金】
1,000万円
【従業員数】
企業全体: 25人 / 就業場所: 21人 / (うち 女性 11人、パート 0人)

選考・応募

【採用人数】
3人
【募集理由】
欠員補充
【選考方法】
面接(予定1回)
【選考場所郵便番号】
〒265-0061
【選考場所住所】
千葉県千葉市若葉区高根町 1131
【結果通知】
電話 または メール
【応募書類の返戻】
求人者の責任にて廃棄
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