正社員
一般作業員 ◆未経験者歓迎◆土日休み◆
- 会社名
- 株式会社 小野建設
- 勤務地
- 秋田県雄勝郡羽後町
- 給与
- 月給 180,000円 ~ 200,000円
受付日: 2026-05-18 有効期限: 2026-07-31
仕事内容
〇土木工事の作業(生活を支えるインフラ整備)
〇解体工事の作業(お客様の次のスタートを支援)
〇3Dスキャナーを使用したICT施工を習得できます。
〇未経験者は先輩社員の指導のもと補助作業からスタートします。
〇資格取得支援制度あり。
〇建設業の経験者、資格保有者は優遇します。(採用、賃金面)
※現場は主に秋田県南地区から県内全域です。
※県外、遠方の現場の場合、出張手当を支給します。
※事前連絡のうえ、応募前の見学が可能です。
変更範囲:変更なし
応募資格
- 【年齢】
- 69歳以下（定年年齢を上限とするため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須（AT限定不可）
- 【郵便番号】
- 〒012-1102
- 【住所】
- 秋田県雄勝郡羽後町新町字最上山7-1
- 【最寄り駅】
- 奥羽本線湯沢駅から 車20分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 180,000円 ~ 200,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 180,000円 ~ 200,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.3日） 180,000円~200,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 20,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- 役職手当 10,000円~130,000円 管理手当 責任者ごと個別に設定 資格・技術手当 5,000円~ 家族手当 5,000円~10,000円 出張手当 規定に応じて支給 その他 対象の職務、作業に従事した場合支給
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月25日
- 【賃金支払日】
- 翌月5日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 2,000円〜15,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年3回 計2.50ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ヶ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律70歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1ヶ月単位）
- 【就業時間】
- (1)8時00分~17時00分
- 【休憩時間】
- 90分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均5時間
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 121日
- 【休日】
- 土 / 日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（会社指定日(年間予定表による) 5月ゴールデンウィーク、8月お盆休み、12月・1月年末年始）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金 / 財形
- 【退職金制度】
- なし
- 【退職金共済】
- 加入
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【外国人雇用実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒012-1102
- 【所在地】
- 秋田県雄勝郡羽後町新町字最上山7-1
- 【産業分類】
- 建設業
- 【事業内容】
- 総合建設業 土木・建築・解体・熱絶縁・石綿除去・ダイオキシン除去 秋田トレーニングセンター(教習所)
- 【会社の特長】
- 社員第一!働きやすい環境・体制づくりをしている会社です。
公共、民間両方から依頼を受け技術はもちろん、安定した経営、 人柄も売りです。「秋田県認定健康経営優良法人」を取得。 - 【代表者名】
- 代表取締役 小野 人平
- 【創業】
- 昭和34年
- 【資本金】
- 2,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 63人 / 就業場所: 63人 / （うち 女性 6人、パート 1人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 2人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回）
- 【選考場所郵便番号】
- 〒012-1102
- 【選考場所住所】
- 秋田県雄勝郡羽後町新町字最上山7-1
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄