正社員
製造スタッフ【本社工場】
- 会社名
- 日本モウルド工業 株式会社
- 勤務地
- 愛知県安城市
- 給与
- 月給 213,500円 ~ 243,500円
受付日: 2026-04-17 有効期限: 2026-06-30
仕事内容
パルプモウルド成型機にて、主原料である古紙等を 水で溶解~原質調整~抄紙成形~ 乾燥工程~検査~梱包をおこないます。
金型交換、設備保守の業務もあります。
変更範囲:変更なし
応募資格
- 【年齢】
- 18歳〜40歳（長期勤続によるキャリア形成・深夜業務のため）
- 【学歴】
- 高校以上
- 【必要な経験等】
- 不問
- 【必要な免許・資格】
- あれば尚可: フォークリフト運転技能者
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【郵便番号】
- 〒446-0064
- 【住所】
- 愛知県安城市弁天町2-9 本社工場
- 【最寄り駅】
- JR 安城駅から 徒歩12分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
- 【UIJターン】
- UIJターン歓迎
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 213,500円 ~ 243,500円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 213,500円 ~ 243,500円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.8日） 210,000円~240,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- 食事手当 3,500円
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 50,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- 皆勤手当:5,000円 職級手当:10,000円~ 特別手当:1,500円~ 家族手当:4,000円 4直手当:20,000円(4組3交替シフトの場合)
住宅手当:~20,000円
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月20日
- 【賃金支払日】
- 毎月月末
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 2,000円〜6,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計4.00ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 入社より約3ヶ月
- 【試用期間中の労働条件】
- 諸手当の内、職級手当・特別手当は無し
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1年単位）
- 【就業時間】
- (1)8時00分~17時00分
(2)14時30分~23時30分
(3)23時15分~8時15分 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均20時間 36協定特別条項あり（臨時の受注、納期の変更 1ヶ月80時間、年6回を限度とし、年720時間まで）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 116日
- 【休日】
- 日 / 他
- 【週休二日制】
- その他（基本土日休み。年5日程度土曜出勤あり、GW、夏期、年末年始 ※4直3交替勤務職場は専用シフトカレンダーあり）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- (1)~(3)の3交替制 入社当初は、慣れるまで日勤勤務
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続3年以上）
- 【企業年金】
- 確定拠出年金 / 確定給付年金
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒446-0056
- 【所在地】
- 愛知県安城市三河安城町2丁目20番地1
- 【産業分類】
- 製造業
- 【事業内容】
- 新聞・段ボールなどの古紙を原料にして、紙製のたまごや果物のトレイ・パック及び工業品緩衝材の紙成形品(パルプモウルド)を製造し、全国へ販売しています。
- 【会社の特長】
- 50年以上連続黒字経営の安定企業 たまご&果物の紙製容器で業界トップクラスのシェア SDGsの追い風を受け、人気急上昇中
- 【代表者名】
- 代表取締役 石原 雄大
- 【創業】
- 昭和31年
- 【資本金】
- 2億6,000万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 241人 / 就業場所: 112人 / （うち 女性 24人、パート 24人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 3人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定1回） / 書類選考
- 【選考場所郵便番号】
- 〒446-0064
- 【選考場所住所】
- 愛知県安城市弁天町2-9 本社工場
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄