正社員
生産技術(一般職)
- 会社名
- セキアオイテクノ株式会社 愛知工場
- 勤務地
- 愛知県額田郡幸田町
- 給与
- 月給 226,000円 ~ 335,000円
受付日: 2026-03-03 有効期限: 2026-05-31
仕事内容
★当社は医療機器や半導体製造装置に使用される電子機器を社内 一貫で製造しています。
◆その中で工程設計から試作、改良改造を一貫してお任せします。
・生産技術部の生産工程管理・改善担当として基板実装および
組立全般の製造ライン管理を行っていただきます。
*作業標準書作成および治工具類の設計・チェッカー制作指示 などに対応しています。
◆製品製造の作業標準書作成◆工程の策定補助・改善
◆治工具類の設計◆チェッカー制作指示◆他部署の確認業務など
「変更範囲:会社の定める業務」
応募資格
- 【年齢】
- 59歳以下（定年年齢が60歳のため）
- 【学歴】
- 高校以上
- 【必要な経験等】
- 必須: 必須:基板実装の生産技術経験 歓迎:電気的チェッカー導入経験 製品開発・設計経験・機械量産化経験
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【必要なPCスキル】
- 基本的なPCスキル
- 【郵便番号】
- 〒444-0102
- 【住所】
- 愛知県額田郡幸田町久保田字社口7番地
- 【最寄り駅】
- 名鉄電車 美合駅から 車10分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- なし
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 226,000円 ~ 335,000円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 226,000円 ~ 335,000円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.3日） 226,000円~335,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- なし
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限あり）月額 50,000円
- 【その他の手当等付記事項】
- 残業手当、家族手当、役付手当
想定年収 350万円~550万円
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月15日
- 【賃金支払日】
- 当月28日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 0円〜13,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回 計2.75ヶ月分（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 正社員
契約期間
- 【雇用期間】
- 定めなし
試用期間
- 【試用期間】
- 3ケ月
定年・再雇用
- 【定年制】
- 一律60歳
- 【再雇用制度】
- あり
- 【就業時間】
- (1)8時30分~17時30分
- 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均10時間 36協定特別条項あり（機械トラブル・品質トラブルによる生産の納期遅れ、生産進捗対応 1日6時間、年6回限度で月80時間、年720時間まで。）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 121日
- 【休日】
- 土 / 日 / 他
- 【週休二日制】
- 毎週（*会社カレンダーによる *GW、お盆、年末年始連休あり）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金
- 【退職金制度】
- あり（勤続3年以上）
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【外国人雇用実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒444-0102
- 【所在地】
- 愛知県額田郡幸田町久保田字社口7番地
- 【産業分類】
- 製造業
- 【事業内容】
- 本社を東京八王子にもち、工場機能として愛知工場を幸田町に所在した企業です。電子機器の実装基板設計から製品組立までの一貫した生産工場です。海外に中国・マレーシアに工場があります。
- 【会社の特長】
- 幸田町北部の緑豊かな立地の中に愛知工場はあります。
電子機器製造業の工場であることから職場の環境は全社的にクリーンを保ち作業する立場でも良好な環境です。 - 【代表者名】
- 代表取締役社長 赤 哲男
- 【創業】
- 昭和39年
- 【資本金】
- 1億円
- 【従業員数】
- 企業全体: 217人 / 就業場所: 176人 / （うち 女性 107人、パート 67人）
- 【労働組合】
- あり
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【募集理由】
- 増員
- 【選考方法】
- 面接（予定2回） / 書類選考 / その他
- 【選考場所郵便番号】
- 〒444-0102
- 【選考場所住所】
- 愛知県額田郡幸田町久保田字社口7番地
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄