契約社員
調理師(請)/犬山市 敷島製パン 犬山工場
- 会社名
- 株式会社 EVERYFOOD (旧:日本ゼネラルフード 株式会社)
- 勤務地
- 愛知県犬山市
- 給与
- 月給 195,300円 ~ 250,300円
受付日: 2026-01-05 有効期限: 2026-03-31
応募資格
- 【年齢】
- 18歳以上（労働基準法第61条の年少者の深夜業務のため）
- 【学歴】
- 不問
- 【必要な経験等】
- 必須: 調理業務
- 【必要な免許・資格】
- 必須: 調理師
- 【普通自動車運転免許】
- 普通自動車運転免許 必須
- 【郵便番号】
- 〒484-0888
- 【住所】
- 愛知県犬山市羽黒新田字不二見坂1の5 敷島製パン 犬山工場 内食堂
- 【最寄り駅】
- 名鉄小牧線 楽田駅から 車5分
通勤・転勤
- 【マイカー通勤】
- 可（駐車場あり）
- 【転勤の可能性】
- あり（通える範囲）
職場環境
- 【受動喫煙対策】
- あり（屋内禁煙）
- 【賃金形態と金額】
- 月給 195,300円 ~ 250,300円
- 【支給額(a+b+c)】
- 月額 195,300円 ~ 250,300円
- 【基本給(a)】
- 月額（月平均20.4日） 195,300円~221,000円
- 【定額的に支払われる手当(b)】
- なし
- 【固定残業代(c)】
- あり（0円〜29,300円）
手当
- 【通勤手当】
- 実費支給（上限なし）
- 【固定残業代に関する特記事項】
- 時間外勤務手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、0~17時間を超える時間外労働は追加で支給 ※記載の時間数は固定残業代の積算根拠であり、実際の時間外労働の時間数や見込み、実績を示すものではありません。
- 【その他の手当等付記事項】
- 固定残業代は、決定された基本給が一定額以上の場合、規定に基づき支給されます。
支払い
- 【賃金締切日】
- 毎月月末
- 【賃金支払日】
- 翌月20日
昇給・賞与
- 【昇給】
- あり 0円〜10,000円/1月あたり（前年度実績）
- 【賞与】
- あり 年2回（前年度実績）
- 【雇用形態】
- 契約社員
- 【正社員登用】
- あり（実績: 204名）
契約期間
- 【雇用期間】
- 1年
- 【契約更新の可能性】
- あり（原則更新）
試用期間
- 【試用期間】
- 2週間
定年・再雇用
- 【定年制】
- なし
- 【就業形態】
- 変形労働時間制（1ヶ月単位）
- 【就業時間】
- (1)5時00分~14時00分
(2)17時00分~2時00分 - 【休憩時間】
- 60分
残業
- 【時間外労働】
- 月平均20時間 36協定特別条項あり（イベント等、特別な事情により、1日15時間、年6回限度で 月79時間、年720時間まで延長することができる。）
休日・休暇
- 【年間休日数】
- 120日
- 【休日】
- 他
- 【週休二日制】
- 毎週（月9~11日）
- 【6ヶ月経過後の有給休暇日数】
- 10日
その他
- 【就業時間に関する特記事項】
- 月平均労働時間163.3時間 シフト制
福利厚生
- 【加入保険等】
- 雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金 / 財形
- 【退職金制度】
- なし
- 【就業規則】
- フルタイム: あり / パート: あり
- 【育児休業取得実績】
- あり
- 【介護休業取得実績】
- あり
- 【看護休暇取得実績】
- あり
会社情報
- 【郵便番号】
- 〒460-0012
- 【所在地】
- 愛知県名古屋市中区千代田五丁目7-5 パークヒルズ千代田6F-11F
- 【産業分類】
- 宿泊業，飲食サービス業
- 【事業内容】
- 企業や工場で働く従業員様や学校の学生様、また病院の入院患者様や福祉施設の入居者様へ、安全・安心で美味しいお食事の調理・提供を行っています。
- 【会社の特長】
- 創立以来、給食サービスを専業に一貫した事業を展開。中部地区でのシェアはトップクラス。企業、学校、病院、福祉施設等で培った食事提供のノウハウを活かし、お客様のニーズにお応えします。
- 【代表者名】
- 代表取締役社長 杉浦 卓
- 【創業】
- 昭和42年
- 【資本金】
- 9,600万円
- 【従業員数】
- 企業全体: 8,470人 / 就業場所: 17人 / （うち 女性 13人、パート 14人）
選考・応募
- 【採用人数】
- 1人
- 【選考方法】
- 面接（予定2回） / 筆記試験 / その他
- 【選考場所郵便番号】
- 〒460-0012
- 【選考場所住所】
- 愛知県名古屋市中区千代田五丁目7-5 パークヒルズ千代田 9F 株式会社EVERYFOOD もしくは就業場所付近
- 【結果通知】
- 電話 または メール
- 【応募書類の返戻】
- 求人者の責任にて廃棄